യോഗ്യതയുള്ള ജീവനക്കാരുടെ ബിസിനസ് ആവശ്യങ്ങൾക്കായി വിദേശത്തേക്ക് പോകാനുള്ള ആഗ്രഹമോ വിദേശ വിപണികളിൽ വളരാനുള്ള സംരംഭകരുടെ ആഗ്രഹമോ വർദ്ധിച്ചപ്പോൾ, ഈ പ്രക്രിയയെ ത്വരിതപ്പെടുത്തുന്ന പരിഹാരങ്ങൾക്കായുള്ള ആവശ്യവും വർദ്ധിച്ചു. ഓരോ വർഷവും കുറഞ്ഞത് ആയിരം സ്റ്റാർട്ടപ്പുകളെങ്കിലും സ്ഥാപിക്കപ്പെടുന്ന നെതർലൻഡ്‌സിൽ ബിസിനസ്സ് ചെയ്യാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നവർ പതിവായി ഉപയോഗിക്കുന്ന ഒരു രീതിയാണ് ശമ്പളം നൽകുന്ന കമ്പനികൾ വഴി പുറംകരാർ ചെയ്യുന്നത്.
ബിസിനസ്സ് വിപുലീകരിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന സംരംഭകരുടെയോ വിദേശത്തേക്ക് മാറാൻ പുതിയ ജീവിതം ആരംഭിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നവരുടെയോ ആവശ്യങ്ങൾ വർദ്ധിക്കുമ്പോൾ, ഓരോ വർഷവും കുറഞ്ഞത് ആയിരം സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ സ്ഥാപിക്കുമെന്ന് അറിയപ്പെടുന്ന നെതർലൻഡ്സ് പ്രിയപ്പെട്ട രാജ്യങ്ങളിലൊന്നായി മാറി. . 2022 നും 2030 നും ഇടയിൽ നെതർലാൻഡിൽ സ്ഥാപിക്കുന്ന സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് 250 മുതൽ 400 ബില്യൺ യൂറോ വരെ വിപണി മൂല്യം സൃഷ്ടിക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു. നെതർലാൻഡിൽ ബിസിനസ്സ് ചെയ്യാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ആളുകളോ സ്ഥാപനങ്ങളോ പൂർത്തിയാക്കേണ്ട നിയമപരമായ നടപടിക്രമങ്ങളും ജീവനക്കാരുടെ ജോലി സമയത്ത് പാലിക്കേണ്ട വ്യവസ്ഥകളും അനുയോജ്യമായ ബിസിനസ്സ് മോഡലുകളുടെ ആവിർഭാവത്തിലേക്ക് നയിച്ചു. ഈ മോഡലുകളിലൊന്ന് സ്വീകരിച്ച് 10 പ്രവൃത്തി ദിവസങ്ങൾക്കുള്ളിൽ നെതർലാൻഡ്‌സിൽ നിയമപരമായ വിലാസവും കമ്പനി സ്ഥാപന സേവനങ്ങളും നൽകിക്കൊണ്ട്, ഓൾഡിക് ഒഫിസ്, വിദേശത്തുള്ള കമ്പനികളുടെ ഓഫീസുകളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥർക്ക് നെതർലൻഡ്‌സിൽ ജോലി, താമസാനുമതി ലഭിക്കുന്നതിന് സൗകര്യമൊരുക്കാൻ തുടങ്ങി. പേഴ്‌സണൽ റിക്രൂട്ട്‌മെന്റിന്റെ ഒരു പ്രത്യേക രൂപമായ പേറോളിംഗ് രീതി ഉപയോഗിച്ച്.
ഈ വിഷയത്തെക്കുറിച്ചുള്ള തന്റെ വിലയിരുത്തലുകൾ പങ്കിട്ട ഉസ്ദിക് ഒഫിസിന്റെ മാനേജിംഗ് പാർട്ണർ ഗോഖൻ ഡോഗ്രു പറഞ്ഞു, “നെതർലാൻഡിലേക്ക് മാറാനോ നെതർലാൻഡിൽ ഒരു കമ്പനി സ്ഥാപിക്കാനോ നെതർലാൻഡിൽ അവരുടെ ടീമിനെ വിപുലീകരിക്കാനോ ആഗ്രഹിക്കുന്നവരുടെ ഭരണപരമായ ഭാരം പേറോളിംഗ് രീതി ഏറ്റെടുക്കുന്നു. , അവരുടെ ജോലിയിൽ മാത്രം ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കാൻ അവർക്ക് ഇടം നൽകുന്നു.
പേയ്‌റോളിംഗുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്ന മറ്റൊരു കമ്പനിയിലൂടെ ജോലി ചെയ്യുന്നു
ഒരു പ്രത്യേക റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് രീതിയായ പേറോളിംഗിൽ, നെതർലാൻഡ്‌സിൽ സ്ഥിരതാമസമാക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ജീവനക്കാരനെ ഈ സേവനം നൽകുന്ന നെതർലാൻഡ്സ് ആസ്ഥാനമായുള്ള കമ്പനിയാണ് ശമ്പളത്തിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ നിയമിക്കുന്നത്. ഒരു നിശ്ചിത സമയത്തേക്ക് പേറോൾ സേവനം ലഭിക്കുന്ന കമ്പനിക്ക് ജോലിയുള്ള ജീവനക്കാരന് വായ്പ നൽകുന്നു. ഈ രീതിയിൽ, നെതർലാൻഡിൽ ഒരു കമ്പനി സ്ഥാപിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന സംരംഭകർക്ക് ശമ്പളം, തൊഴിൽ കരാറുകൾ, വാർഷിക വരുമാന പ്രസ്താവനകൾ, ശമ്പള മാനേജ്മെന്റ്, തുർക്കിയിൽ നിന്ന് മാറാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന അവരുടെ ജീവനക്കാർക്കുള്ള റിട്ടയർമെന്റ് നടപടിക്രമങ്ങൾ തുടങ്ങിയ അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് ജോലികൾ ചെയ്യേണ്ടതില്ല. നെതർലാൻഡ്സ്.
റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് പ്രക്രിയകളിലെ ഔട്ട്‌സോഴ്‌സിംഗ് എന്നാണ് പേറോൾ രീതി എന്ന് പ്രസ്താവിച്ചുകൊണ്ട് ഗോഖൻ ഡോഗ്രു പറഞ്ഞു, "അലൈഡ് മാർക്കറ്റ് റിസർച്ച് പ്രസിദ്ധീകരിച്ച റിപ്പോർട്ട് അനുസരിച്ച്, പേറോളിലെ ഔട്ട്‌സോഴ്‌സിംഗിന്റെ ആഗോള വിപണി മൂല്യം 2031 വരെ ഓരോ വർഷവും ശരാശരി 7,2% വർദ്ധിച്ച് 19,5 ആയി ഉയരും. ശതമാനം കോടിക്കണക്കിന് ഡോളറിലെത്തുമെന്ന് കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു. സംരംഭകർ, ശമ്പള കമ്പനിയുമായി കരാർ ഉണ്ടാക്കി, മറ്റൊരു കമ്പനി വഴി ജീവനക്കാരനെ നിയമിക്കുന്നു, ഒരർത്ഥത്തിൽ, അവർ ജീവനക്കാരനെ കടം വാങ്ങുന്നു. സംരംഭകന് സേവനങ്ങൾ ലഭിക്കുന്ന കമ്പനിയാണ് ഭരണപരവും നിയമപരവുമായ പ്രക്രിയകൾ നടത്തുന്നത്. ഞങ്ങൾ, ഞങ്ങൾ ചെയ്യാത്തതുപോലെ, ടാക്സ്, അക്കൗണ്ടിംഗ്, പേറോൾ, നിയമം എന്നിവയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്ന നെതർലാൻഡിലെ ഞങ്ങളുടെ ബിസിനസ്സ് പങ്കാളികൾക്കൊപ്പം പേറോൾ മേഖലയിൽ സേവനങ്ങൾ നൽകുന്നു.
"ഞങ്ങൾ ഭരണപരമായ സമ്മർദ്ദവും ജോലിഭാരവും ഇല്ലാതാക്കുന്നു"
ഈ സേവനം ലഭിക്കുന്ന സംരംഭകർക്കായി മുഴുവൻ പ്രക്രിയയും കൺസൾട്ടന്റുമാരാണ് ഏറ്റെടുക്കുന്നതെന്ന് ചൂണ്ടിക്കാട്ടി ഉൻഡിക് ഓഫീസ് മാനേജർ ഗോഖൻ ഡോഗ്രു പറഞ്ഞു, “സേവനത്തിന്റെ പരിധിയിൽ, ജീവനക്കാർ ഡച്ച് ടാക്സ് ആൻഡ് കസ്റ്റംസ് അഡ്മിനിസ്ട്രേഷനായ സോഷ്യൽ സെക്യൂരിറ്റി ബാങ്കിൽ രജിസ്റ്റർ ചെയ്തിട്ടുണ്ട്. ഇൻഷുറൻസ് പ്രക്രിയകൾ നിർവഹിക്കുന്നത്, തൊഴിലില്ലായ്മ/അസുഖം തുടങ്ങിയ ആനുകൂല്യങ്ങൾ കവർ ചെയ്യുന്ന എംപ്ലോയീസ് ഇൻഷുറൻസ് സ്ഥാപനം. എല്ലാ ജീവനക്കാർക്കും പൗരത്വ സേവന നമ്പർ (ബിഎസ്എൻ) ലഭിക്കും. ഉയർന്ന യോഗ്യതയുള്ള കുടിയേറ്റക്കാർക്ക് 30% നികുതി ഇളവ് ബാധകമാക്കാം, കൂടുതൽ നികുതി ആനുകൂല്യങ്ങൾ തേടുന്നു. ഈ സേവനം ലഭിക്കുന്ന കമ്പനി സ്ഥാപകർ ശമ്പളം കണക്കുകൂട്ടൽ, ശമ്പളം സമർപ്പിക്കൽ, വർഷാവസാന പ്രഖ്യാപനം തുടങ്ങിയ പ്രക്രിയകളുടെ ഭരണപരമായ ഭാരങ്ങളിൽ നിന്ന് മുക്തി നേടുന്നു. ഒാഡ് ഓഫീസിലെ കൺസൾട്ടന്റുമാരാണ് മുഴുവൻ പ്രക്രിയയും നടത്തുന്നത്, ഈ സേവനം ഉപയോഗിക്കുന്ന തൊഴിലുടമയിൽ നിന്ന് അപേക്ഷാ ഫീസും അക്കൗണ്ടിംഗ് ഫീസും മാത്രമേ അഭ്യർത്ഥിക്കുന്നുള്ളൂ.
സ്വയംതൊഴിൽ, സംരംഭക വിസ നടപടിക്രമങ്ങളും എളുപ്പമായിക്കൊണ്ടിരിക്കുകയാണ്
ആംസ്റ്റർഡാം, ഐൻഡ്‌ഹോവൻ, ഉട്രെക്റ്റ്, റോട്ടർഡാം എന്നിവിടങ്ങളിൽ 10 പ്രവൃത്തി ദിവസങ്ങൾക്കുള്ളിൽ ഒരു കമ്പനിയുടെ വിലനിർണ്ണയ മാതൃകയിൽ അവർ കമ്പനി സ്ഥാപന സേവനങ്ങൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നുവെന്ന് ഓർമ്മിപ്പിച്ചുകൊണ്ട്, ഗൊഖൻ ഡോഗ്രു തന്റെ വിലയിരുത്തലുകൾ ഇനിപ്പറയുന്ന വാക്കുകളോടെ അവസാനിപ്പിച്ചു: ഡച്ച് നിയമനിർമ്മാണത്തിന് അനുസൃതമായി ഞങ്ങൾ പരിഹാരങ്ങൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു, ഇത് തുറക്കുന്നതിനും വിദേശത്തേക്ക് മാറുന്നതിനുമുള്ള പ്രക്രിയയുടെ എല്ലാ ഘട്ടങ്ങളും സുഗമമാക്കുന്നു. യൂറോപ്യൻ യൂണിയന് (EU) പുറത്തുള്ള സംരംഭകരെ നെതർലാൻഡ്‌സിൽ ഒരു ബിസിനസ്സ് ആരംഭിക്കാൻ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനായി 2015 ജനുവരി മുതൽ ഡച്ച് ഗവൺമെന്റ് ആരംഭിച്ച നെതർലാൻഡ്സ് സംരംഭക വിസയുടെ അപേക്ഷാ പ്രക്രിയകൾ ഞങ്ങൾ നയിക്കുന്നു. കൂടാതെ, EU ന് പുറത്തുള്ള ഫ്രീലാൻസർമാർക്ക് നെതർലാൻഡ്‌സിൽ 1 വർഷത്തെ താമസവും വർക്ക് പെർമിറ്റും നേടാൻ അനുവദിക്കുന്ന നെതർലാൻഡ്സ് സ്വയം തൊഴിൽ വിസയ്ക്കുള്ള അപേക്ഷാ പ്രക്രിയ വേഗത്തിലാക്കുന്ന കൺസൾട്ടൻസി സേവനങ്ങളും ഞങ്ങൾ നൽകുന്നു. ഞങ്ങളുടെ സേവനങ്ങൾ; വിദേശത്തേക്ക് കുടിയേറുന്നത് യൂറോപ്യൻ യൂണിയന്റെ അതിർത്തിക്കുള്ളിൽ ഒരു പുതിയ ബിസിനസ്സും ജീവിതവും ആരംഭിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന പ്രൊഫഷണലുകൾക്ക് സമയവും ചെലവും ലാഭിക്കുന്നു.