മന്ത്രാലയത്തിന്റെ കേന്ദ്ര ഓർഗനൈസേഷനിലെ ജനറൽ അഡ്മിനിസ്ട്രേഷൻ സർവീസസ് ക്ലാസിലെ ആഭ്യന്തര മന്ത്രാലയത്തിലെ അസിസ്റ്റന്റ് ഓഡിറ്റർ ഒഴിവുള്ള 50 ജീവനക്കാരെ നിയമിക്കുന്നതിനായി 06 ഫെബ്രുവരി 10-2023 കാലയളവിൽ അങ്കാറയിൽ ഒരു പ്രവേശന (വാക്കാലുള്ള) പരീക്ഷ നടത്തും. ഇന്റീരിയർ.
പരസ്യത്തിന്റെ വിശദാംശങ്ങൾക്ക് ഇവിടെ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക
പ്രവേശന (വാക്കാലുള്ള) പരീക്ഷയ്ക്കുള്ള അപേക്ഷാ ആവശ്യകതകൾ
1- സിവിൽ സെർവന്റ്സ് നിയമം നമ്പർ 657 ലെ ആർട്ടിക്കിൾ 48 ലെ ഖണ്ഡിക (എ) ൽ ലിസ്റ്റ് ചെയ്തിരിക്കുന്ന വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കുന്നതിന്,
2- കുറഞ്ഞത് നാല് വർഷത്തെ ബിരുദ വിദ്യാഭ്യാസം നൽകുന്ന നിയമം, പൊളിറ്റിക്കൽ സയൻസ്, ഇക്കണോമിക്സ്, ബിസിനസ് അഡ്മിനിസ്ട്രേഷൻ, ഇക്കണോമിക്സ്, അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് സയൻസസ് എന്നീ ഫാക്കൽറ്റികളിൽ ഒന്നിൽ നിന്നോ അല്ലെങ്കിൽ യോഗ്യതയുള്ളവർ തുല്യത അംഗീകരിക്കുന്ന ആഭ്യന്തര അല്ലെങ്കിൽ വിദേശ വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ നിന്നോ ബിരുദം നേടിയിരിക്കണം. അധികാരികൾ,
3- പ്രവേശന പരീക്ഷ (01/01/1988 ന് ശേഷം ജനിച്ചവർ) നടക്കുന്ന വർഷം ജനുവരി ആദ്യ ദിവസം മുപ്പത്തിയഞ്ച് വയസ്സിന് താഴെയുള്ളവരായിരിക്കണം.
4- കടമ നിർവഹിക്കുന്നതിന് തടസ്സമില്ലെന്ന് രേഖാമൂലമുള്ള പ്രസ്താവന നടത്തുക,
5- പ്രഖ്യാപിത സ്ഥാനങ്ങളുടെ എണ്ണത്തിന്റെ നാലിരട്ടിയെങ്കിലും ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ ഒരാളായിരിക്കുക, അപേക്ഷാ സമയപരിധി വരെ സാധുത കാലയളവ് അവസാനിച്ചിട്ടില്ലെങ്കിൽ, പരീക്ഷ നടക്കുന്ന കാലയളവിൽ, KPSS സ്കോർ കുറഞ്ഞത് 23 ആണെങ്കിൽ കൂടാതെ "പബ്ലിക് പേഴ്‌സണൽ സെലക്ഷൻ എക്സാം KPSSP(70)" സ്കോർ തരം (റാങ്കിംഗിലെ അവസാന സ്ഥാനാർത്ഥി) യിൽ നിന്നും മുകളിൽ.
എൻട്രി (വാക്കാലുള്ള) പരീക്ഷയുടെ അപേക്ഷാ ഫോറം, സ്ഥലം, തീയതി
1- അപേക്ഷകൾ; ഇ-ഗവൺമെന്റ് പാസ്വേഡ് ഉപയോഗിച്ചായിരിക്കും ഇത് ചെയ്യുക. ഇക്കാരണത്താൽ, സ്ഥാനാർത്ഥികൾക്ക് ഒരു turkiye.gov.tr അക്കൗണ്ട് ഉണ്ടായിരിക്കണം. പ്രസ്തുത അക്കൗണ്ട് ഉപയോഗിക്കുന്നതിന്, ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ഒരു ഇ-ഗവൺമെന്റ് പാസ്വേഡ് നേടിയിരിക്കണം. ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് അവരുടെ ഐഡന്റിറ്റി കാർഡ് അവരുടെ ടിആർ ഐഡന്റിറ്റി നമ്പർ സഹിതം വ്യക്തിപരമായി അപേക്ഷയിൽ സമർപ്പിച്ചുകൊണ്ട് പി.ടി.ടി സെൻട്രൽ ഡയറക്ടറേറ്റുകളിൽ നിന്ന് ഇ-ഗവൺമെന്റ് പാസ്വേഡ് അടങ്ങിയ കവർ ലഭിക്കും.
2- അപേക്ഷകൾ; 26 ഡിസംബർ 30-2022 ന് ഇടയിൽ, ഞങ്ങളുടെ മന്ത്രാലയം http://www.icisleri.gov.tr വെബ്‌സൈറ്റിന്റെ "അറിയിപ്പുകൾ" വിഭാഗത്തിൽ പ്രസിദ്ധീകരിക്കുന്ന "ഇന്റീരിയർ കാൻഡിഡേറ്റ് പ്രൊഫൈൽ ഇൻഫർമേഷൻ എഡിറ്റിംഗും പരീക്ഷാ അപേക്ഷയും മന്ത്രാലയം" ലിങ്ക് വഴി ഇ-ഗവൺമെന്റ് വഴി ഇത് ഇലക്ട്രോണിക് ആയി സ്വീകരിക്കും.
3- അപേക്ഷകൾ ഇലക്ട്രോണിക് ആയി സ്വീകരിക്കുന്നതിനാൽ, തപാൽ വഴിയോ നേരിട്ടോ ഉള്ള അപേക്ഷകൾ സ്വീകരിക്കുന്നതല്ല.
4- ഇ-ഗവൺമെന്റ് വഴി "ഇന്റീരിയർ കാൻഡിഡേറ്റ് പ്രൊഫൈൽ ഇൻഫർമേഷൻ എഡിറ്റിംഗ് ആൻഡ് എക്സാം ആപ്ലിക്കേഷന്റെ മന്ത്രാലയം" ലിങ്ക് ആക്സസ് ചെയ്യുമ്പോൾ, ഐഡന്റിറ്റി, വിദ്യാഭ്യാസം, സൈനിക സേവനം, YDS വിവരങ്ങൾ എന്നിവ സ്വയമേവ പ്രദർശിപ്പിക്കപ്പെടും. പ്രൊഫൈൽ വിവരങ്ങൾ നഷ്‌ടമായതോ തെറ്റായതോ ആയ ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ബന്ധപ്പെട്ട സ്ഥാപനങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെടുകയും ആവശ്യമായ തിരുത്തലുകൾ വരുത്തുകയും വേണം.
5- തങ്ങളുടെ ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസ ബിരുദ വിവരങ്ങളുമായി അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ; ഇ-ഗവൺമെന്റ് വഴി ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനത്തിൽ നിന്ന് വിദ്യാഭ്യാസ വിവരങ്ങൾ സ്വയമേവ വരുന്നു. വിവരങ്ങളിൽ പിഴവുകളോ അപൂർണ്ണതയോ ഉള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ അല്ലെങ്കിൽ ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനത്തിൽ നിന്ന് ബിരുദ വിവരങ്ങൾ ലഭിക്കാത്തവർ അവരുടെ വിവരങ്ങൾ ചേർക്കുന്നതിനും തിരുത്തുന്നതിനും അവർ ബിരുദം നേടിയ സർവ്വകലാശാലയുടെ ബന്ധപ്പെട്ട യൂണിറ്റുകളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് YÖKSİS വഴി അവരുടെ വിവരങ്ങൾ അപ്‌ഡേറ്റ് ചെയ്യേണ്ടതുണ്ട്. അല്ലാത്തപക്ഷം, ഈ സാഹചര്യത്തിലുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് പരീക്ഷയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കാൻ കഴിയില്ല.
6- തുർക്കിയിലോ വിദേശത്തോ ഉള്ള വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ നിന്ന് ബിരുദം നേടിയ ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ, ഈ അറിയിപ്പിൽ ആവശ്യപ്പെടുന്ന വിദ്യാഭ്യാസ നിലയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് തുല്യതയുള്ളവർ, ഡിപ്ലോമ അല്ലെങ്കിൽ ബിരുദ സർട്ടിഫിക്കറ്റിന് പകരം അവരുടെ തുല്യതാ രേഖകൾ pdf അല്ലെങ്കിൽ jpeg ഫോർമാറ്റിൽ പരീക്ഷാ മൊഡ്യൂളിലേക്ക് അപ്‌ലോഡ് ചെയ്യണം.
7- പുരുഷ സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ സൈനിക സേവന വിവരങ്ങൾ ദേശീയ പ്രതിരോധ മന്ത്രാലയത്തിൽ നിന്ന് സ്വയമേവ ലഭിക്കുന്നു, കൂടാതെ അവരുടെ വിവരങ്ങളിൽ പിശകുകളുള്ള സ്ഥാനാർത്ഥികൾ പ്രസക്തമായ ബോക്സിൽ ടിക്ക് ചെയ്ത് നിലവിലെ വിവരങ്ങൾ നേരിട്ട് നൽകേണ്ടതുണ്ട്, കൂടാതെ അവരുടെ സൈനിക സ്റ്റാറ്റസ് രേഖകൾ pdf അല്ലെങ്കിൽ jpeg ഫോർമാറ്റിൽ അപ്‌ലോഡ് ചെയ്യുക. പരീക്ഷാ മൊഡ്യൂളിലേക്ക്.
8- ഇ-സ്റ്റേറ്റിലെ "ഇന്റീരിയർ കാൻഡിഡേറ്റ് പ്രൊഫൈൽ ഇൻഫർമേഷൻ എഡിറ്റിംഗ് ആൻഡ് എക്സാം ആപ്ലിക്കേഷൻ" എന്ന ലിങ്ക് വഴി തുറന്ന അപേക്ഷയുടെ "വ്യക്തിഗത വിവരങ്ങൾ" പേജിൽ ഫോട്ടോകൾ സ്വയമേവ വരാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ "പേഴ്‌സണൽ ഐഡന്റിറ്റി കാർഡിൽ" കണ്ടെത്താനാകും. ഞങ്ങളുടെ മന്ത്രാലയത്തിന്റെ ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഓഫ് പേഴ്‌സണലിന്റെ വെബ്‌സൈറ്റ്, icisleri.gov.tr/personel. അവർ തങ്ങളുടെ ഫോട്ടോ (600×800 അളവുകൾ, 300 dpi റെസല്യൂഷൻ) മൊഡ്യൂളിലേക്ക് pdf അല്ലെങ്കിൽ jpeg ഫോർമാറ്റിൽ അപ്‌ലോഡ് ചെയ്യേണ്ടത് നിർബന്ധമാണ്. "കാർഡ് കാർഡ്" ടാബിലെ "പേഴ്‌സണൽ ഐഡി കാർഡിൽ ഉപയോഗിക്കേണ്ട ഫോട്ടോ സ്റ്റാൻഡേർഡുകൾ" വിഭാഗത്തിലെ സ്പെസിഫിക്കേഷനുകൾക്കൊപ്പം.
9- അപേക്ഷ പൂരിപ്പിച്ച് തങ്ങളുടെ വിവരങ്ങൾ ശരിയാണെന്ന് ഉറപ്പുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ നിർബന്ധമായും "അപ്ലിക്കേഷൻ പൂർത്തിയാക്കുക" എന്ന ബട്ടണിൽ ക്ലിക്ക് ചെയ്യണം. അല്ലാത്തപക്ഷം, ഈ പ്രക്രിയ നടത്താത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ അപേക്ഷകൾ സിസ്റ്റത്തിൽ രേഖപ്പെടുത്തില്ല, ഈ സാഹചര്യത്തിൽ സ്ഥാനാർത്ഥികൾക്ക് അവകാശങ്ങളൊന്നും അവകാശപ്പെടാൻ കഴിയില്ല.
10- അപേക്ഷകൾ 30 ഡിസംബർ 2022-ന് 17:30-ന് അവസാനിക്കുകയും മൊഡ്യൂൾ അടയ്ക്കുകയും ചെയ്യുന്നതിനാൽ, അപേക്ഷിക്കാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ഇ-ഗവൺമെന്റ് വഴി "ഇന്റീരിയർ കാൻഡിഡേറ്റ് പ്രൊഫൈൽ ഇൻഫർമേഷൻ എഡിറ്റിംഗ് മന്ത്രാലയം" എന്ന ലിങ്ക് വഴി ഇലക്ട്രോണിക് ആയി അപേക്ഷ സമർപ്പിക്കണം. കൂടാതെ പരീക്ഷാ അപേക്ഷയും” നിർദ്ദിഷ്ട തീയതിയും സമയവും വരെ. അവർ ” ബട്ടൺ അമർത്തണം. അല്ലാത്തപക്ഷം, ഈ പ്രക്രിയ നടത്താത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ അപേക്ഷകൾ സിസ്റ്റത്തിൽ രേഖപ്പെടുത്തില്ല, ഈ സാഹചര്യത്തിൽ സ്ഥാനാർത്ഥികൾക്ക് അവകാശങ്ങളൊന്നും അവകാശപ്പെടാൻ കഴിയില്ല.
11- തങ്ങളുടെ വിവരങ്ങൾ നഷ്‌ടമായെന്നോ അപേക്ഷാ തീയതിയ്‌ക്കിടയിൽ പിശകുകളുണ്ടെന്നോ മനസ്സിലാക്കി മാറ്റങ്ങൾ വരുത്താൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ "അപേക്ഷ റദ്ദാക്കുക" ബട്ടൺ ക്ലിക്കുചെയ്ത് അവരുടെ അപേക്ഷകൾ റദ്ദാക്കണം. സിസ്റ്റത്തിൽ അപേക്ഷ റദ്ദാക്കുന്ന അപേക്ഷകന്റെ രജിസ്റ്റർ ചെയ്ത അപേക്ഷ ഇല്ലാതാക്കപ്പെടും. അപേക്ഷകർ "പ്രയോഗിക്കുക" ബട്ടൺ വീണ്ടും ക്ലിക്കുചെയ്ത് അവരുടെ അപേക്ഷകൾ പുതുക്കണം. അപേക്ഷകൾ പുതുക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ 30 ഡിസംബർ 2022-ന് 17:30-ന് മുമ്പ് ഈ പ്രക്രിയ പൂർത്തിയാക്കുകയും "എന്റെ അപേക്ഷ പൂർത്തിയാക്കുക" എന്ന ബട്ടണിൽ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുകയും വേണം. അല്ലാത്തപക്ഷം, ഈ പ്രക്രിയ നടത്താത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ അപേക്ഷകൾ സിസ്റ്റത്തിൽ രേഖപ്പെടുത്തില്ല, ഈ സാഹചര്യത്തിൽ സ്ഥാനാർത്ഥികൾക്ക് അവകാശങ്ങളൊന്നും അവകാശപ്പെടാൻ കഴിയില്ല.
12- ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ അവരുടെ അപേക്ഷകൾ പൂർത്തിയാക്കിയ ശേഷം, "എന്റെ അപേക്ഷ പൂർത്തിയാക്കുക" ബട്ടൺ ക്ലിക്ക് ചെയ്ത്, "നിങ്ങളുടെ അപേക്ഷ പൂർത്തിയായി" എന്ന മൊഡ്യൂളിലേക്ക് അവരുടെ അപേക്ഷ സേവ് ചെയ്യുക. മുന്നറിയിപ്പ് സ്ക്രീനിൽ ദൃശ്യമാകും, അതേ സ്ക്രീനിലെ "ജോബ് അഭ്യർത്ഥന ഫോം ഡൗൺലോഡ് ചെയ്യുക" ബട്ടൺ ക്ലിക്കുചെയ്ത് അവർക്ക് ജോലി അഭ്യർത്ഥന ഫോം പ്രിന്റ് ചെയ്യാം, അല്ലെങ്കിൽ തുറന്ന ആപ്ലിക്കേഷനിലെ "എന്റെ ആപ്ലിക്കേഷനുകൾ" ടാബിൽ നിന്ന് അവർക്ക് ജോലി അഭ്യർത്ഥന ഫോം പ്രിന്റ് ചെയ്യാനും കഴിയും. "മിനിസ്ട്രി ഓഫ് ഇന്റീരിയർ കാൻഡിഡേറ്റ് പ്രൊഫൈൽ ഇൻഫർമേഷൻ എഡിറ്റിംഗ് ആൻഡ് എക്സാം ആപ്ലിക്കേഷൻ" ലിങ്ക് വഴി അവർക്ക് ആവശ്യമുള്ളപ്പോഴെല്ലാം അവരുടെ ഫോമിന്റെ പ്രിന്റൗട്ട് എടുക്കാൻ കഴിയും.
13- ഈ അറിയിപ്പിൽ പറഞ്ഞിരിക്കുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾക്ക് അനുസൃതമായി അപേക്ഷാ പ്രക്രിയ പിശകുകളില്ലാത്തതും സമ്പൂർണ്ണവും ആക്കുന്നതിനും ആവശ്യമായ രേഖകൾ മൊഡ്യൂളിലേക്ക് അപ്‌ലോഡ് ചെയ്യുന്നതിനും അപേക്ഷകർ ബാധ്യസ്ഥരാണ്. ഈ പ്രശ്‌നങ്ങൾ പാലിക്കാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് ഒരു അവകാശവും ക്ലെയിം ചെയ്യാൻ കഴിയില്ല.
14- കൃത്യസമയത്ത് കൂടാതെ/അല്ലെങ്കിൽ കൃത്യസമയത്ത് നൽകാത്ത അപേക്ഷകളും നഷ്‌ടമായതോ തെറ്റായതോ ആയ പരീക്ഷാ അപേക്ഷാ രേഖകൾ സ്വീകരിക്കുന്നതല്ല.
അഭിപ്രായമിടുന്ന ആദ്യയാളാകൂ