101 സ്ഥിരം തൊഴിലാളികളെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യാൻ TEİAŞ

വെബുകൾ
വെബുകൾ

തുർക്കിയെ ഇലക്‌ട്രിസിറ്റി കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ് ഇൻക്. ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിലേക്ക് ടെക്നീഷ്യൻമാരെയും ടെക്നീഷ്യൻമാരെയും നിയമിക്കും.

തെറാസ് ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിൻ്റെ റൂറൽ ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ പെർമനൻ്റ് വർക്കർ സ്റ്റാഫിൽ 31 ടെക്നീഷ്യൻമാരെയും 70 ടെക്നീഷ്യൻമാരെയും നിയമിക്കുന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള അറിയിപ്പ്

09.08.2009 ഇലക്ട്രിക്കൽ ടെക്നീഷ്യൻമാരെയും 27314 ഇലക്ട്രോണിക് ടെക്നീഷ്യൻമാരെയും 31 ഇലക്ട്രിക്കൽ ടെക്നീഷ്യൻമാരെയും ഞങ്ങളുടെ കമ്പനിയുടെ പ്രൊവിൻഷ്യൽ ഓർഗനൈസേഷനിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നതിനായി റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടും, "പബ്ലിക് സ്ഥാപനങ്ങൾക്കും റിക്രൂട്ടിംഗ് വർക്കേഴ്സ് ഓർഗനൈസേഷനുകൾക്കും ബാധകമാക്കേണ്ട നടപടിക്രമങ്ങളുടെയും തത്വങ്ങളുടെയും" വ്യവസ്ഥകൾക്കനുസൃതമായി. 4-ലെ ഔദ്യോഗിക ഗസറ്റിൽ 66 എന്ന നമ്പറിൽ പ്രസിദ്ധീകരിച്ചു. ജീവനക്കാരെ നിയമിക്കുന്ന പ്രവിശ്യകളും റിക്രൂട്ട് ചെയ്യേണ്ട ജീവനക്കാരുടെ എണ്ണവും ചുവടെ പട്ടികപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നു.

പരസ്യത്തിന്റെ വിശദാംശങ്ങൾക്ക് ഇവിടെ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക

അപേക്ഷ

ഡിമാൻഡ് നിബന്ധനകൾ പാലിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ İŞKUR വെബ്‌സൈറ്റിൽ (esube.iskur.gov) അറിയിപ്പ് പ്രസിദ്ധീകരിച്ച തീയതി മുതൽ 5 ദിവസത്തിനുള്ളിൽ (16-20/08/2021 വരെ) İŞKUR പ്രൊവിൻഷ്യൽ ഡയറക്ടറേറ്റുകളിൽ/സേവന കേന്ദ്രങ്ങളിൽ നിന്ന് ബന്ധപ്പെടാവുന്നതാണ്. "ജോബ് സീക്കർ" വെബ്‌സൈറ്റ് വഴി അവർക്ക് അവരുടെ TR ID നമ്പറും പാസ്‌വേഡും ഉപയോഗിച്ച് ലിങ്കിൽ ലോഗിൻ ചെയ്‌ത് E-GOVERNMENT വഴിയും ALO 170 ലൈൻ വഴിയും അപേക്ഷിക്കാൻ കഴിയും.

അപേക്ഷയ്ക്കുള്ള ആവശ്യകതകൾ

ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്കുള്ള ആവശ്യകതകൾ İşkur ജോലി പോസ്റ്റിംഗുകളിലും ഞങ്ങളുടെ കമ്പനിയുടെ വെബ്‌സൈറ്റിലും (teias.gov.tr) പ്രഖ്യാപിക്കും.

വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ പങ്കെടുക്കാനുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ നിർണ്ണയം

സാങ്കേതിക വിദഗ്ധർക്ക്

İŞKUR-ലേക്ക് അപേക്ഷിച്ച ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ;

  • ഡിമാൻഡ് നിബന്ധനകൾ പാലിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ, 2020 KPSS P93 സ്‌കോർ തരത്തിൽ നിന്ന് അവർക്ക് അറുപതോ അതിലധികമോ പോയിൻ്റുകൾ ലഭിച്ചിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, ഉയർന്ന KPSS സ്‌കോറിൽ നിന്ന് ആരംഭിച്ച് ഓപ്പൺ ജോലികളുടെ എണ്ണത്തിൻ്റെ നാല് (60) മടങ്ങ്;
  • മുൻഗണനാ അവകാശത്തോടെ അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിലും ഡിമാൻഡ് വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കുന്നവരിലും, മുൻഗണന ഉടമസ്ഥാവകാശത്തെക്കുറിച്ചുള്ള രേഖയുടെ തീയതിയെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയും പഴയ തീയതി രേഖപ്പെടുത്തിയ രേഖകളിൽ നിന്ന് ആരംഭിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു, ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ നാല് (4) തവണ അപേക്ഷിക്കാൻ ക്ഷണിക്കുന്നു. ഒഴിവുള്ള സ്ഥാനങ്ങളുടെ എണ്ണം.

അവ ഞങ്ങളുടെ കമ്പനിയിലേക്ക് പ്രത്യേക ലിസ്റ്റുകളായി അയയ്‌ക്കും, അഭ്യർത്ഥന വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കുന്ന എല്ലാ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെയും വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിലേക്ക് ക്ഷണിക്കും.

സാങ്കേതിക വിദഗ്ധർക്ക്

İŞKUR-ലേക്ക് അപേക്ഷിച്ച ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ, അവരുടെ പേരുകൾ ഞങ്ങളുടെ കമ്പനിയിലേക്ക് അയച്ചു;

  • ഡിമാൻഡ് ആവശ്യകതകൾ നിറവേറ്റുന്ന എല്ലാ അപേക്ഷകരുടെയും ലിസ്റ്റുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, ഒഴിവുള്ള ജോലികളുടെ എണ്ണത്തിന്റെ നാല് (4) ഇരട്ടി.
  • സ്ഥാനാർത്ഥികൾ ഒഴിവുള്ള സ്ഥാനങ്ങളുടെ നാല് (4) ഇരട്ടി മുൻഗണനാ അവകാശമുള്ള എല്ലാ അപേക്ഷകരും അടങ്ങുന്ന ലിസ്റ്റുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്.

ഒരു നോട്ടറിയുടെ സാന്നിധ്യത്തിൽ ഒരു ലോട്ടറി നറുക്കെടുപ്പിലൂടെ ഇത് നിർണ്ണയിക്കപ്പെടും, ഈ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിലേക്ക് ക്ഷണിക്കും.

അഭിപ്രായമിടുന്ന ആദ്യയാളാകൂ

ഒരു മറുപടി വിടുക

നിങ്ങളുടെ ഇമെയിൽ വിലാസം പ്രസിദ്ധീകരിച്ചു ചെയ്യില്ല.


*