കിഴക്കൻ കരിങ്കടൽ പ്രോജക്ട് റീജിയണൽ ഡെവലപ്‌മെന്റ് അഡ്മിനിസ്‌ട്രേഷന്, 03/06/2011-ലെ ഡിക്രി-നിയമത്തിന്റെ ആർട്ടിക്കിൾ 642-ന്റെ 5-ാം ഖണ്ഡികയും 3 എന്ന നമ്പറും 11.09.2013-ലെ ഔദ്യോഗിക ഗസറ്റിൽ പ്രസിദ്ധീകരിച്ച തീരുമാന നമ്പർ 28762/2013, നമ്പർ 5286 റീജിയണൽ ഡെവലപ്‌മെന്റ് അഡ്മിനിസ്‌ട്രേഷനിലെ കരാർ ജീവനക്കാരെ തൊഴിൽ സംബന്ധിച്ച തത്വങ്ങൾ അനുസരിച്ച്, 6 (ആറ്) കരാർ വിദഗ്ധരെയും മറ്റ് കരാർ ജീവനക്കാരെയും റിക്രൂട്ട് ചെയ്യും.
പരസ്യത്തിന്റെ വിശദാംശങ്ങൾക്ക് ഇവിടെ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക
കാർഗോ അല്ലെങ്കിൽ മെയിൽ മൂലമുണ്ടാകുന്ന കാലതാമസം കണക്കിലെടുക്കില്ല, അപേക്ഷയുടെ അവസാന തീയതിയായ 07/09/2021-ന് 17:30-ന് അപേക്ഷാ രേഖകൾ പ്രസിഡൻസിക്ക് കൈമാറണം.
അപേക്ഷകർക്ക് അപേക്ഷിക്കാനുള്ള നിബന്ധനകളും വ്യവസ്ഥകളും തുറന്നിരിക്കുന്നു
തുർക്കി പൗരന്മാർക്ക്;
- സിവിൽ സെർവന്റ്സ് നിയമം നമ്പർ 657 ലെ ആർട്ടിക്കിൾ 48 ൽ വ്യക്തമാക്കിയ പൊതു വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കുന്നതിന്,
- പട്ടിക 1-ൽ ലിസ്റ്റ് ചെയ്‌തിരിക്കുന്ന ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റുകളിൽ നിന്ന്, കുറഞ്ഞത് നാല് വർഷത്തേക്കെങ്കിലും ബിരുദം നേടുന്നതിന്, അല്ലെങ്കിൽ ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസ കൗൺസിൽ അംഗീകരിക്കുന്ന വിദേശത്തുള്ള ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ നിന്ന്, കുറഞ്ഞത് ബിരുദ തലത്തിലെങ്കിലും,
- കുറഞ്ഞത് അഞ്ച് വർഷമെങ്കിലും സ്വകാര്യ മേഖലയിലും കൂടാതെ/അല്ലെങ്കിൽ പൊതുമേഖലയിലും ജോലി ചെയ്തിരിക്കണം (ബിരുദാനന്തര ബിരുദധാരികൾക്ക് കുറഞ്ഞത് മൂന്ന് വർഷമെങ്കിലും),
- വിദേശ ഭാഷാ പ്ലെയ്‌സ്‌മെന്റ് പരീക്ഷയിൽ നിന്ന് ഇംഗ്ലീഷ്, ജർമ്മൻ അല്ലെങ്കിൽ ഫ്രഞ്ച് ഭാഷകളിൽ ഒന്നിലെങ്കിലും കുറഞ്ഞത് അറുപത് പോയിന്റുകൾ (YDS 60) നേടിയിരിക്കണം, അല്ലെങ്കിൽ മെഷർമെന്റ് അംഗീകരിച്ച ദേശീയ അന്തർദേശീയ സാധുതയുള്ള പരീക്ഷകളിൽ നിന്ന് തത്തുല്യമായ സ്കോർ ലഭിച്ചിരിക്കണം. , സെലക്ഷൻ ആൻഡ് പ്ലേസ്മെന്റ് സെന്റർ പ്രസിഡൻസി (ÖSYM).
തുർക്കി ഇതര പൗരന്മാർക്ക്:
- തുർക്കിയിലെ വിദേശികളുടെ തൊഴിൽ സംബന്ധിച്ച നിയമനിർമ്മാണത്തിലെ വ്യവസ്ഥകൾക്ക് മുൻവിധികളില്ലാതെ;
- പട്ടിക 1ൽ വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുള്ള ഏതെങ്കിലും ബിരുദ പ്രോഗ്രാമുകളിൽ നിന്ന് കുറഞ്ഞത് ബിരുദ തലത്തിലെങ്കിലും ബിരുദം നേടുക.
- ടേബിൾ 1 ൽ വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുള്ള ഡ്യൂട്ടി ഫീൽഡുകളിൽ നിന്ന് അപേക്ഷിക്കുന്ന മേഖലയിൽ കുറഞ്ഞത് 5 വർഷമെങ്കിലും പൊതു സ്ഥാപനങ്ങളിലും ഓർഗനൈസേഷനുകളിലും സ്വകാര്യ മേഖലയിലും ജോലി ചെയ്തിരിക്കണം.
അപേക്ഷയുടെ ഫോം
07/09/2021-ന് പ്രവൃത്തി സമയം അവസാനിക്കുന്നത് വരെ (അനക്സ്-1), (അനെക്സ്-2) ഫോമുകൾ പൂരിപ്പിച്ച് സ്ഥാനാർത്ഥികൾ ഞങ്ങളുടെ പ്രസിഡൻസിക്ക് നേരിട്ടോ മെയിൽ വഴിയോ അപേക്ഷകൾ സമർപ്പിക്കും. അപൂർണ്ണവും തെറ്റായതുമായ പ്രസ്താവനകൾ നടത്തുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ അപേക്ഷകൾ സ്വീകരിക്കുന്നതല്ല, പൊതു വ്യവസ്ഥകൾക്കനുസൃതമായി അവർക്കെതിരെ നടപടിയെടുക്കും. അപേക്ഷാ തീയതിക്ക് ശേഷം ലഭിക്കുന്ന അപേക്ഷകൾ സ്വീകരിക്കുന്നതല്ല, കൂടാതെ അനുയോജ്യമല്ലാത്ത യോഗ്യതകളുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ പരീക്ഷയിലേക്ക് ക്ഷണിക്കുന്നതല്ല.
അഭിപ്രായമിടുന്ന ആദ്യയാളാകൂ