സോങ്ഗുൽഡാക്ക് ബുലെന്റ് എസെവിറ്റ് യൂണിവേഴ്സിറ്റിക്ക് 36 കരാർ ജീവനക്കാരെ ലഭിക്കും. കരാർ ജീവനക്കാരുടെ തൊഴിൽ സംബന്ധിച്ച തത്ത്വങ്ങളുടെ വ്യവസ്ഥകൾ അനുസരിച്ച്, ഞങ്ങളുടെ ഹെൽത്ത് ആപ്ലിക്കേഷൻ ആൻഡ് റിസർച്ച് സെന്ററിൽ ജോലിക്ക് നിയമിക്കുന്നതിനുള്ള സിവിൽ സെർവന്റ്സ് നിയമം നമ്പർ 657 ലെ ആർട്ടിക്കിൾ 4 ന്റെ ഖണ്ഡിക (ബി) അനുസരിച്ച് കരാർ ജീവനക്കാരെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യും. യൂണിവേഴ്സിറ്റി.
പരസ്യത്തിന്റെ വിശദാംശങ്ങൾക്ക് ഇവിടെ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക
പൊതു നിബന്ധനകൾ:
a) ഒരു തുർക്കി പൗരൻ ആയതിനാൽ,
ബി) സിവിൽ സെർവന്റ്സ് നിയമം നമ്പർ 657 ലെ ആർട്ടിക്കിൾ 48 ൽ വ്യക്തമാക്കിയ വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കുന്നതിന്,
സി) നൈറ്റ് വാച്ചിനെ തടയുന്ന ആരോഗ്യപ്രശ്നങ്ങൾ ഉണ്ടാകാതിരിക്കുക (ഗർഭധാരണം ഒഴികെ),
d) പബ്ലിക് പേഴ്സണൽ സെലക്ഷൻ പരീക്ഷകളിലൊന്നിൽ (2020 KPSS ബിരുദം, 2020 KPSS സെക്കൻഡറി വിദ്യാഭ്യാസം, 2020 KPSS അസോസിയേറ്റ് ബിരുദം) പ്രവേശിച്ചതിനും ഈ പരീക്ഷകളിലൊന്നിൽ നിന്നെങ്കിലും പ്രസക്തമായ KPSS സ്കോർ ലഭിച്ചിരിക്കാനും,
ഇ) ഏതെങ്കിലും സാമൂഹിക സുരക്ഷാ സ്ഥാപനത്തിൽ നിന്ന് വിരമിക്കൽ അല്ലെങ്കിൽ വാർദ്ധക്യകാല പെൻഷൻ ലഭിക്കാത്ത വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കുന്നതിന്,
f) കൂടാതെ, അപേക്ഷകരുടെ നില; 657-ാം നമ്പർ സിവിൽ സെർവന്റ്സ് നിയമത്തിന്റെ ആർട്ടിക്കിൾ 4/ബി പറയുന്നത്, "സേവന കരാറിന്റെ തത്വങ്ങളുടെ ലംഘനം കാരണം ഈ രീതിയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നവരുടെ കരാറുകൾ അവരുടെ സ്ഥാപനങ്ങൾ അവസാനിപ്പിക്കുകയോ അല്ലെങ്കിൽ കരാർ ഏകപക്ഷീയമായി അവസാനിപ്പിക്കുകയോ ചെയ്താൽ കരാർ കാലയളവ്, മന്ത്രിമാരുടെ കൗൺസിൽ തീരുമാനമനുസരിച്ച് നിർണ്ണയിക്കുന്ന ഒഴിവാക്കലുകൾ ഒഴികെ, പിരിച്ചുവിട്ട തീയതി മുതൽ ഒരു വർഷം കഴിയുന്നതുവരെ, അവരെ പേഴ്സണൽ തസ്തികകളിൽ നിയമിക്കാൻ കഴിയില്ല. വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കണം.
* സെക്കണ്ടറി വിദ്യാഭ്യാസ ബിരുദധാരികൾക്ക് KPSSP94, അസോസിയേറ്റ് ഡിഗ്രി ബിരുദധാരികൾക്ക് KPSSP93, ബിരുദാനന്തര ബിരുദധാരികൾക്കുള്ള KPSSP3 സ്കോർ എന്നിവ KPSS (B) ഗ്രൂപ്പ് സ്കോർ റാങ്കിംഗിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള പ്ലേസ്മെന്റ് നടപടിക്രമങ്ങളിൽ, എഴുത്ത് കൂടാതെ/അല്ലെങ്കിൽ വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷ കൂടാതെ ഉപയോഗിക്കുന്നു.
** ഡ്രൈവിംഗ് ലൈസൻസ് ഞങ്ങളുടെ യൂണിവേഴ്സിറ്റിയിലെ പേഴ്സണൽ ഡിപ്പാർട്ട്മെന്റിന്റെ personalbasvuru@beun.edu.tr ഇ-മെയിൽ വിലാസത്തിലേക്ക് അയക്കണം. നഷ്ടപ്പെട്ട രേഖകൾ ഉള്ള അപേക്ഷകൾ സ്വീകരിക്കുന്നതല്ല. നേരിട്ടോ തപാൽ വഴിയോ ഉള്ള അപേക്ഷകൾ സ്വീകരിക്കുന്നതല്ല.
തസ്തികയിലേക്ക് അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ; ഔദ്യോഗിക ഗസറ്റിൽ പ്രസിദ്ധീകരിച്ച തീയതി മുതൽ 15 ദിവസത്തിനുള്ളിൽ (23:59 വരെ) ഞങ്ങളുടെ യൂണിവേഴ്സിറ്റിയുടെ w3.beun.edu.tr എന്ന വിലാസത്തിൽ അപേക്ഷകൾ ഓൺലൈനായി നൽകണം.
പ്രഖ്യാപനത്തിന്റെ ഫലങ്ങൾ ഏറ്റവും പുതിയ 5 പ്രവൃത്തി ദിവസങ്ങൾക്കുള്ളിൽ ഞങ്ങളുടെ യൂണിവേഴ്സിറ്റി w3.beun.edu.tr എന്ന വിലാസത്തിൽ പ്രഖ്യാപിക്കും. ഓരോ സ്റ്റാഫിനും, പ്രഖ്യാപിച്ച പകരക്കാരുടെ എണ്ണത്തിന്റെ 10 ഇരട്ടി നിശ്ചയിക്കും. പ്രധാന വിജയികളിൽ നിന്ന് അപേക്ഷയൊന്നും ഇല്ലെങ്കിലോ ആവശ്യകതകൾ പാലിക്കാത്തവരെയാണ് നിർണ്ണയിക്കുന്നതെങ്കിൽ, ഏറ്റവും ഉയർന്ന സ്കോറിൽ ആരംഭിച്ച് അപേക്ഷകരെ ക്രമത്തിലാക്കും. ഈ അറിയിപ്പ് ഒരു വിജ്ഞാപനമായതിനാൽ, പ്രത്യേക അറിയിപ്പ് ഉണ്ടാകില്ല.
ജോലിക്ക് യോഗ്യരാണെന്ന് ഞങ്ങളുടെ സർവ്വകലാശാലയുടെ w3.beun.edu.tr എന്ന വിലാസം വഴി അറിയിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ, താഴെ ലിസ്റ്റുചെയ്തിരിക്കുന്ന രേഖകളുടെ ഒറിജിനലുകളോ സാക്ഷ്യപ്പെടുത്തിയ ഫോട്ടോകോപ്പികളോ സഹിതം ഞങ്ങളുടെ സർവ്വകലാശാലയുടെ ആരോഗ്യ അപേക്ഷ, ഗവേഷണ കേന്ദ്രത്തിലേക്ക് വ്യക്തിപരമായി അപേക്ഷിക്കണം. ഫലപ്രഖ്യാപനം മുതൽ ഏറ്റവും പുതിയ ദിവസങ്ങൾ. കൃത്യസമയത്ത് രേഖകൾ നൽകാത്തവർ അവരുടെ അവകാശങ്ങൾ ഒഴിവാക്കിയതായി കണക്കാക്കുന്നു. രേഖകൾ കൈമാറിയ ശേഷം, കരാർ ഉണ്ടാക്കുന്നു.
കരാറിന് ആവശ്യമായ രേഖകൾ
- 6 ഫോട്ടോഗ്രാഫുകൾ,
- കരാറെടുത്ത പേഴ്സണൽ അപേക്ഷാ ഫോം,
- പുനരാരംഭിക്കുക,
- ബിരുദ സർട്ടിഫിക്കറ്റ്, (ഇ-ഗവൺമെന്റ് വഴി ലഭിച്ച രേഖകൾ സ്വീകരിക്കുന്നു.)
- തിരിച്ചറിയൽ കാർഡിന്റെ ഫോട്ടോകോപ്പി,
- ജുഡീഷ്യൽ രജിസ്ട്രി റെക്കോർഡ്, (ഇ-ഗവൺമെന്റ് വഴി ലഭിച്ച രേഖകൾ സ്വീകരിക്കുന്നു.)
- സൈനിക സ്റ്റാറ്റസ് ഡോക്യുമെന്റ്, (ഇ-ഗവൺമെന്റ് വഴി ലഭിക്കുന്ന രേഖകൾ സ്വീകരിക്കുന്നു.)
- കാലഹരണപ്പെടാത്ത KPSS (B) ഗ്രൂപ്പ് പരീക്ഷാ ഫല രേഖ,
- നിയമം നമ്പർ 657 ലെ ആർട്ടിക്കിൾ 48 ന്റെ 7-ാം ഖണ്ഡിക അനുസരിച്ച്, "ആർട്ടിക്കിൾ 53 ലെ വ്യവസ്ഥകൾക്ക് മുൻവിധികളില്ലാതെ, ഒരു മാനസികരോഗം ഉണ്ടാകരുത് ... അത് തുടർച്ചയായി തന്റെ കടമ നിർവഹിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് അവനെ തടഞ്ഞേക്കാം." അവസ്ഥ കാണിക്കുന്ന സൈക്യാട്രി റിപ്പോർട്ട്,
- പ്രത്യേക വ്യവസ്ഥ രേഖ (എന്തെങ്കിലും ഉണ്ടെങ്കിൽ),
- Vakıfbank Zonguldak ശാഖയിൽ നിന്ന് ആരംഭിച്ച ശമ്പള അക്കൗണ്ടിന്റെ രേഖ
അപേക്ഷയുടെ അവസാനം, തെറ്റായ രേഖകളോ പ്രസ്താവനകളോ നടത്തുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്കെതിരെ നിയമനടപടി സ്വീകരിക്കുകയും നിയമനം ലഭിച്ചിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ അവരുടെ നിയമനം റദ്ദാക്കുകയും ചെയ്യും. ഞങ്ങളുടെ ഭരണകൂടം അവർക്ക് ഒരു വില നൽകിയിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, ഈ വില നിയമപരമായ പലിശയോടൊപ്പം നഷ്ടപരിഹാരം നൽകും.
മൂല്യനിർണ്ണയത്തിൽ വിജയിക്കുന്നവരെ കണ്ടെത്തി പ്രവർത്തിക്കാൻ തുടങ്ങും; സാമൂഹിക സുരക്ഷയുടെ കാര്യത്തിൽ, അവർ 5510-ലെ സോഷ്യൽ സെക്യൂരിറ്റി നിയമത്തിലെ 4/a വ്യവസ്ഥകൾക്ക് വിധേയരായിരിക്കും കൂടാതെ അവർ ജോലി ചെയ്യുന്ന യൂണിറ്റുകളിൽ ജോലി ചെയ്യും, മറ്റ് ഉദ്യോഗസ്ഥർ ചെയ്യുന്ന ജോലി സമയത്തിനും നടപടിക്രമങ്ങൾക്കും വിധേയമായിരിക്കും. ക്ലാസ് വിധേയമാണ്.
വിശദമായ വിവരങ്ങൾക്ക്:
സോൻഗുൽഡാക്ക് ബുലെന്റ് എസെവിറ്റ് യൂണിവേഴ്സിറ്റി റെക്ടറേറ്റ് പേഴ്സണൽ ഡിപ്പാർട്ട്മെന്റ് PK 67100 İncivez / Zonguldak
ഫോൺ: (0 372) 291 12 07 – 291 11 64
അഭിപ്രായമിടുന്ന ആദ്യയാളാകൂ