കുടുംബ, തൊഴിൽ, സാമൂഹിക സേവന മന്ത്രി സെഹ്‌റ സുമ്രൂത് സെലുക്ക് അജണ്ടയിൽ വിലയിരുത്തലുകൾ നടത്തി.
പുതിയ തരം കൊറോണ വൈറസ് (കോവിഡ് -19) പകർച്ചവ്യാധി കണ്ട നിമിഷം മുതൽ പൗരന്മാർക്ക് സാമൂഹിക സേവനങ്ങൾ നൽകുന്നതിന് അവർ പ്രവർത്തിക്കാൻ തുടങ്ങിയെന്ന് വിശദീകരിച്ച മന്ത്രി സെലുക്ക്, ജനുവരി 1 നും ശേഷവും കാലഹരണപ്പെടുന്ന, വിട്ടുമാറാത്ത രോഗികളുടെ ആരോഗ്യ റിപ്പോർട്ടുകളും കുറിപ്പുകളും ഓർമ്മിപ്പിച്ചു. ഈ പ്രക്രിയയിൽ സാധുവായിരിക്കും.
മന്ത്രാലയത്തിന്റെ 227 സേവനങ്ങൾ ഡിജിറ്റൽ പരിതസ്ഥിതിയിൽ നൽകുന്നുണ്ടെന്നും അത്യാവശ്യമല്ലാതെ പുറത്തിറങ്ങരുതെന്ന് അവർ പൗരന്മാരെ ഉപദേശിക്കുന്നുവെന്നും മന്ത്രി സെലുക്ക് ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു.
ഇതുവരെ ചെയ്ത സഹായങ്ങളെക്കുറിച്ച് വിവരം നൽകിയ സെൽകുക്ക് പറഞ്ഞു, “ഞങ്ങൾക്ക് തുർക്കിയിൽ ഉടനീളം 1003 സാമൂഹിക സഹായങ്ങളും ഐക്യദാർഢ്യ ഫൗണ്ടേഷനുകളും ഉണ്ട്. ഞങ്ങൾ എല്ലാ മാസവും ഞങ്ങളുടെ ഫൗണ്ടേഷനുകളിലേക്ക് ആനുകാലിക ഓഹരികൾ അയയ്ക്കുന്നു. കഴിഞ്ഞ മാസം വരെ ഞങ്ങൾ 135 മില്യൺ ലിറകളാണ് ഫീൽഡിലേക്ക് അയച്ചിരുന്നത്. കഴിഞ്ഞ മാസത്തെ കണക്കനുസരിച്ച്, ഞങ്ങളുടെ പ്രസിഡന്റിന്റെ അംഗീകാരത്തോടെ ഞങ്ങൾ ഈ കണക്ക് 180 ദശലക്ഷം ലിറകളായി ഉയർത്തി. വരും ദിവസങ്ങളിൽ ഈ എണ്ണം ഇനിയും വർധിപ്പിക്കും. അതിനാൽ, ആനുകാലിക ഓഹരികൾ ഉപയോഗിച്ച് ഞങ്ങൾ ഞങ്ങളുടെ പൗരന്മാരുടെ ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്നത് തുടരുന്നു. അവന് പറഞ്ഞു.
"സോഷ്യൽ സപ്പോർട്ട് പ്രോഗ്രാമിന്റെ രണ്ടാം ഘട്ടത്തിനുള്ള മാനദണ്ഡങ്ങൾ നിർണ്ണയിക്കപ്പെടുന്നു"
പൗരന്മാരിൽ കൊറോണ വൈറസിന്റെ സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക ആഘാതവും ഭാരവും കുറയ്ക്കാൻ തങ്ങൾ ശ്രമിക്കുന്നതായി മന്ത്രി സെലുക്ക് പറഞ്ഞു:
“ഈ അർത്ഥത്തിൽ, സാമ്പത്തിക സ്ഥിരത ഷീൽഡ് പാക്കേജിന് കീഴിൽ ഞങ്ങൾ ഒരു സോഷ്യൽ സപ്പോർട്ട് പ്രോഗ്രാം പ്രഖ്യാപിച്ചു. ഞങ്ങളുടെ ട്രഷറി, ധനകാര്യ മന്ത്രാലയവുമായി ഞങ്ങൾ വളരെ അടുത്ത് പ്രവർത്തിക്കുന്നു. സോഷ്യൽ സപ്പോർട്ട് അസിസ്റ്റൻസ് പ്രോഗ്രാമിന് കീഴിൽ 3 ഘട്ടങ്ങളുണ്ട്. ആദ്യ ഘട്ടത്തിൽ, ഞങ്ങളുടെ സമൂഹത്തിലെ ഏറ്റവും താഴ്ന്ന വരുമാനമുള്ള ഞങ്ങളുടെ പൗരന്മാരിലേക്ക് എത്താൻ ഞങ്ങൾ ലക്ഷ്യം വെച്ചു, ഞങ്ങൾ 1 ദശലക്ഷം 2 ആയിരം വീടുകളിൽ എത്തി. ഈ വീട്ടുകാർക്ക് 111 ലിറ വീതം ഞങ്ങൾ എത്തിച്ചു.
രണ്ടാം ഘട്ടത്തിൽ, ഞങ്ങൾ ചില മാനദണ്ഡങ്ങൾ നിശ്ചയിക്കുകയും ആ മാനദണ്ഡങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു, ഇപ്പോൾ ഞങ്ങൾ ഞങ്ങളുടെ പൗരന്മാർക്ക് 2 ലിറകൾ കൂടി നൽകും. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, 1000 ദശലക്ഷം 2 ആയിരം വീടുകളിൽ എത്തിക്കാൻ ഞങ്ങൾ ലക്ഷ്യമിടുന്നു. മറുവശത്ത്, മൂന്നാം ഘട്ടം ഡിമാൻഡ് അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതായിരിക്കും, ഞങ്ങളുടെ അടിസ്ഥാന സൗകര്യ വികസന പ്രവർത്തനങ്ങൾ തുടരുന്നു. ഈ പ്രക്രിയയ്ക്കിടയിൽ ഒരു പൗരനും സ്പർശിക്കപ്പെടാതിരിക്കാൻ ഞങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.
പിന്തുണ സംബന്ധിച്ച് മന്ത്രാലയത്തിന്റെ വെബ്‌സൈറ്റിൽ ഒരു അറിയിപ്പ് ഉണ്ടാകുമെന്ന് സൂചിപ്പിച്ച മന്ത്രി സെലുക്ക്, മറ്റ് അറിയിപ്പുകളിലും വാട്ട്‌സ്ആപ്പ് സന്ദേശങ്ങളിലും ആശ്രയിക്കരുതെന്ന് പൗരന്മാരോട് ആവശ്യപ്പെട്ടു.
ഘട്ടം 1, 2 എന്നിവയ്ക്കായി അപേക്ഷിക്കേണ്ടതില്ലെന്ന് പ്രസ്താവിച്ച സെലുക്ക്, ഘട്ടം 3 ഡിമാൻഡ് അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതായിരിക്കുമെന്ന് ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു.
“ഞങ്ങളുടെ ജീവനക്കാർക്ക് ഞങ്ങൾ 1752 ലിറയ്ക്കും 4 ആയിരം 380 ലിറയ്ക്കും ഇടയിലുള്ള വരുമാന പിന്തുണ നൽകും”
ഷോർട്ട് വർക്കിംഗ് അലവൻസിനെക്കുറിച്ചുള്ള ചോദ്യത്തിന് മന്ത്രി സെലുക്ക്, ഏതെങ്കിലും ജോലിസ്ഥലത്തെ പ്രവർത്തനം പൂർണ്ണമായോ ഭാഗികമായോ നിർത്തുകയോ മൂന്നിലൊന്ന് കുറയുകയോ ചെയ്താൽ അവർ നടപ്പിലാക്കുന്ന ഒരു പ്രോഗ്രാമാണിത്.
കഴിഞ്ഞ 12 മാസത്തെ പ്രീമിയം അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ശരാശരി വരുമാനം ഏറ്റെടുക്കുമെന്നും ഷോർട്ട് വർക്കിംഗ് അലവൻസിലെ ജീവനക്കാരുടെ മൊത്ത വരുമാനത്തിന്റെ 60 ശതമാനം നൽകുമെന്നും പ്രസ്താവിച്ചുകൊണ്ട് സെൽകുക്ക് ഇനിപ്പറയുന്ന വിവരങ്ങൾ പങ്കിട്ടു:
“ഈ മൊത്തവരുമാനത്തിന്റെ 60 ശതമാനം നിങ്ങൾ പറയുമ്പോൾ, 40 ശതമാനം അവശേഷിക്കുന്നു, പക്ഷേ അങ്ങനെയല്ല. നമ്മൾ നെറ്റിൽ എത്തുമ്പോൾ, ഈ നിരക്ക് 75-78 ശതമാനമായി ഉയരുന്നു. കഴിഞ്ഞ 12 മാസത്തെ ശരാശരി മൊത്ത വരുമാനം 2943 TL ആയ ഞങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരന് അവന്റെ ശമ്പളത്തിന്റെ 75% വരെ ലഭിക്കും. ഞങ്ങൾ 1752 ലിറയ്ക്കും 4 ആയിരം 380 ലിറയ്ക്കും ഇടയിൽ ഫീസ് അടയ്ക്കുകയും ഈ കാലയളവിൽ ഞങ്ങളുടെ ജീവനക്കാർക്ക് വരുമാന പിന്തുണ നൽകുകയും ചെയ്യും.
ഷോർട്ട് വർക്കിംഗ് അലവൻസിന്റെ പരിധിയിൽ, അപേക്ഷാ വ്യവസ്ഥകൾ ലളിതമാക്കി, ആവശ്യമായ രേഖകളുടെ എണ്ണം കുറച്ചു, 600 പ്രീമിയം അടയ്‌ക്കേണ്ട ദിവസങ്ങളുടെ എണ്ണം 450 ആക്കി, 120 ദിവസത്തെ സേവനത്തിന് വിധേയമാക്കുക എന്ന വ്യവസ്ഥ എന്നിവ ഓർമ്മിപ്പിക്കുന്നു. 60 ദിവസത്തേക്കുള്ള കരാർ, ഈ പിന്തുണയിൽ നിന്ന് കൂടുതൽ ജീവനക്കാരെ പ്രയോജനപ്പെടുത്താൻ തങ്ങൾ പ്രാപ്തമാക്കിയതായി സെലുക്ക് ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു.
“ഫോഴ്‌സ് മജ്യൂർ കാരണം അടച്ച ബിസിനസ്സുകളിൽ നിന്നുള്ള അപേക്ഷകൾക്കായി ഞങ്ങൾ കാത്തിരിക്കുകയാണ്.” അപേക്ഷകൾ എത്രയും വേഗം തീർപ്പാക്കാൻ ശ്രമിക്കുകയാണെന്ന് കോൾ ചെയ്ത സെൽകുക്ക് പറഞ്ഞു. ഈ പിന്തുണ ജീവനക്കാരനെയും തൊഴിലുടമയെയും സംരക്ഷിക്കുന്നുവെന്ന് ചൂണ്ടിക്കാട്ടി, അപേക്ഷകളിൽ സെക്ടറും ജീവനക്കാരുടെ എണ്ണവും തമ്മിൽ യാതൊരു വിവേചനവുമില്ലെന്ന് സെലുക്ക് ഓർമ്മിപ്പിച്ചു.
"ഞങ്ങളുടെ അപേക്ഷകരുടെ 77% കമ്പനികൾക്കും 10 ൽ താഴെ ജീവനക്കാരാണുള്ളത്"
"ഇതുവരെ, ഷോർട്ട് വർക്കിംഗ് അലവൻസിന് അപേക്ഷിച്ച ഞങ്ങളുടെ കമ്പനികളിൽ 77 ശതമാനവും 10 ൽ താഴെ ജീവനക്കാരുള്ള ഞങ്ങളുടെ കമ്പനികളാണ്" എന്ന് മന്ത്രി സെലുക്ക് പറഞ്ഞു. പറഞ്ഞു.
അപേക്ഷാ പ്രക്രിയ 3 മാസത്തേക്ക് സാധുവായിരിക്കുമെന്ന് പ്രസ്താവിച്ച സെലുക്ക്, ആവശ്യമെങ്കിൽ ഈ കാലയളവ് നീട്ടാൻ പ്രസിഡന്റ് റജബ് തയ്യിപ് എർദോഗന് അധികാരമുണ്ടെന്ന് ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.
Zehra Zümrüt Selçuk, നഴ്സിംഗ് ഹോമുകളിലെയും മറ്റ് പരിചരണ സ്ഥാപനങ്ങളിലെയും നടപടികളെക്കുറിച്ച് ചോദിച്ചപ്പോൾ, വളരെ കർശനമായ നടപടികൾ സ്വീകരിച്ചിട്ടുണ്ടെന്നും ഓരോ 6 മണിക്കൂറിലും താപനില അളക്കുകയും സ്ഥാപനങ്ങൾക്ക് സന്ദർശക നിരോധനം ഏർപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്തു. ആരോഗ്യ മന്ത്രാലയം നിർണ്ണയിച്ചിട്ടുള്ള നിയമങ്ങളുടെ വെളിച്ചത്തിൽ ഞങ്ങളുടെ നഴ്സിംഗ് ഹോമുകളിലും കെയർ സെന്ററുകളിലും ഞങ്ങൾ മുൻകരുതലുകൾ എടുക്കുന്നത് തുടരുകയാണെന്ന് സെലുക്ക് പറഞ്ഞു. ഞങ്ങൾ പരിശോധനകൾ നടത്തുന്നു. ” എന്ന പദപ്രയോഗം ഉപയോഗിച്ചു.
"നമ്മുടെ ദൂരങ്ങൾ വളരെ അകലെയാണെങ്കിലും നമ്മുടെ ഹൃദയങ്ങൾ അകലെയാകരുത്"
കുടുംബ, തൊഴിൽ, സാമൂഹിക സേവന മന്ത്രി സെലുക്കിനോട് കുടുംബങ്ങൾക്കുള്ള ശുപാർശകൾ ചോദിച്ചപ്പോൾ പറഞ്ഞു:
“വീട്ടിൽ താമസിക്കുന്നത് ഞങ്ങളുടെ കുടുംബങ്ങളുമായും പ്രിയപ്പെട്ടവരുമായും കൂടുതൽ സമയം ചെലവഴിക്കാൻ ഞങ്ങൾക്ക് അവസരം നൽകി. അത് നമ്മളെ പരസ്പരം കൂടുതൽ കാണാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ലോകത്തിന്റെ വേഗത കാരണം നമ്മൾ ചെയ്യാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നതും എന്നാൽ പൂർത്തിയാക്കാൻ കഴിയാത്തതുമായ നിരവധി ജോലികൾ പൂർത്തിയാക്കാനും ഈ പ്രക്രിയ ഉപയോഗിക്കാം. നമ്മുടെ പ്രിയപ്പെട്ടവരോടൊപ്പം കൂടുതൽ സമയം ചിലവഴിക്കാം. നമുക്ക് പൂർത്തിയാകാത്ത ബിസിനസ്സ്, നമുക്ക് വായിക്കാൻ കഴിയാത്ത പുസ്തകങ്ങൾ, നമ്മുടെ ഹോബികൾ എന്നിവ പൂർത്തിയാക്കാം. ഈ പ്രക്രിയയിൽ, ഞങ്ങളുടെ കുടുംബങ്ങൾ പരസ്പരം കൂടുതൽ അടുക്കുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു.
കുടുംബങ്ങളെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, സെലുക്ക് പറഞ്ഞു, “ജീവിതം വീട്ടിൽ യോജിക്കുന്നു, നമുക്ക് വീട്ടിൽ തന്നെ തുടരാം എന്ന് ഞങ്ങൾ പറയുന്നു. ഏറ്റവും പ്രധാനമായി, ജീവിതം കുടുംബത്തിൽ യോജിക്കുന്നു. പാതി നിൽക്കാതെ വീട്ടിലിരിക്കാം. ഞങ്ങൾക്ക് ധാരാളം ഡിജിറ്റൽ അവസരങ്ങളുണ്ട്, നമുക്ക് നമ്മുടെ മുതിർന്നവരെ വിളിക്കാം. നമ്മുടെ അകലം വളരെ ദൂരെയാണെങ്കിലും നമ്മുടെ ഹൃദയങ്ങൾ അകലെയല്ല. നമ്മൾ ഹൃദയത്തോട് ചേർന്നുനിൽക്കുന്നിടത്തോളം, ഞങ്ങളുടെ കുടുംബങ്ങൾ പരസ്പരം കൂടുതൽ അടുക്കുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. നിങ്ങളുടെ സന്ദേശം നൽകി.
"ഞങ്ങൾ ഈ പ്രക്രിയയെ മറികടക്കും, ഉൽപ്പാദനം എല്ലായ്പ്പോഴും തുടരും"
തൊഴിൽ ജീവിതത്തെ ഈ പ്രക്രിയ പ്രതികൂലമായി ബാധിക്കാതിരിക്കാൻ സ്വീകരിച്ച നടപടികളെക്കുറിച്ചുള്ള ചോദ്യത്തിന്, ജീവനക്കാരനെയും തൊഴിലുടമയെയും തൊഴിലിനെയും സംരക്ഷിക്കുകയും വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുക എന്നതാണ് തങ്ങളുടെ പ്രധാന ലക്ഷ്യമെന്ന് സെലുക്ക് ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു. ഷോർട്ട് വർക്കിംഗ് അലവൻസ് ഉപയോഗപ്പെടുത്തി, നഷ്ടപരിഹാരം നൽകുന്ന ജോലി കാലയളവ് 2 മാസത്തിൽ നിന്ന് 4 മാസമായി വർദ്ധിപ്പിച്ചു, സാമ്പത്തിക സ്ഥിരത പാക്കേജ് ഉപയോഗിച്ച് നടപടികൾ സ്വീകരിച്ചു, “തൊഴിലിനെയും ജീവനക്കാരെയും സംരക്ഷിക്കേണ്ടത് വളരെ പ്രധാനമാണ്. കാരണം നമ്മൾ ഈ പ്രക്രിയയിലൂടെ കടന്നുപോകുകയും ഉത്പാദനം എപ്പോഴും തുടരുകയും ചെയ്യും. നമ്മുടെ സമ്പദ്‌വ്യവസ്ഥ എപ്പോഴും സജീവമായി തുടരും. അതിന്റെ വിലയിരുത്തൽ നടത്തി.
ഈ മേഖലയിലെ പ്രശ്‌നങ്ങൾ ഇല്ലാതാക്കുന്നതിനായി ബന്ധപ്പെട്ട മന്ത്രാലയങ്ങളുമായും സർക്കാരിതര ഓർഗനൈസേഷനുകളുമായും, പ്രത്യേകിച്ച് ട്രഷറി, ധനകാര്യ മന്ത്രാലയവുമായും അവർ നിരന്തരം ബന്ധപ്പെടുന്നുണ്ടെന്ന് അടിവരയിട്ട്, സെലുക്ക് പറഞ്ഞു, “ഞങ്ങളുടെ തൊഴിലുടമകളോട് ഞാൻ എപ്പോഴും പറയാറുണ്ട്; ഈ പ്രയാസകരമായ പ്രക്രിയയെ ഞങ്ങൾ ഒരുമിച്ച് മറികടക്കും. തൊഴിൽ സംരക്ഷണം വളരെ പ്രധാനമാണ്. തൊഴിൽ സംരക്ഷണം, തുടർച്ചയായ ഉൽപ്പാദനം, ഞങ്ങളുടെ പൗരന്മാർക്കുള്ള വരുമാന പിന്തുണ എന്നിവയിലൂടെ ഞങ്ങൾ ഈ പ്രക്രിയയെ മറികടക്കുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. പറഞ്ഞു.
അഭിപ്രായമിടുന്ന ആദ്യയാളാകൂ