യുപിഎസ് സീനിയർ മാനേജ്‌മെന്റിൽ മാറ്റം

അപ്പ്സ് ടോപ്പ് മാനേജ്മെന്റിൽ മാറ്റം
അപ്പ്സ് ടോപ്പ് മാനേജ്മെന്റിൽ മാറ്റം

യുപിഎസ് (NYSE:UPS) ജൂൺ 1 മുതൽ പ്രാബല്യത്തിൽ വരുന്ന UPS ജനറൽ മാനേജരായി (CEO) കരോൾ ടോമിനെ നിയമിച്ചതായി ഡയറക്ടർ ബോർഡ് അറിയിച്ചു. നിലവിൽ ഡയറക്ടർ ബോർഡ് ചെയർമാനും ജനറൽ മാനേജരുമായി സേവനമനുഷ്ഠിക്കുന്ന ഡേവിഡ് അബ്നി ജൂൺ 1 മുതൽ ഡയറക്ടർ ബോർഡ് ചെയർമാനായി ചുമതലയേൽക്കുമെന്ന് പ്രഖ്യാപിച്ചു. സെപ്തംബർ 30-ന് UPS ബോർഡ് ഓഫ് ഡയറക്‌ടർമാരിൽ നിന്ന് വിരമിക്കുന്ന അബ്‌നി, പരിവർത്തന പ്രക്രിയ സുഗമമായി കടന്നുപോകുന്നതിനും തിരക്കേറിയ സീസൺ വിജയകരമായി പൂർത്തിയാക്കുന്നതിനും വേണ്ടി 2020 അവസാനം വരെ പ്രത്യേക ഉപദേഷ്ടാവ് ആയി തുടരും; ഈ കാലയളവ് അവസാനിക്കുമ്പോൾ, യുപിഎസിലെ 46 വർഷത്തെ കരിയർ പൂർത്തിയാക്കിയ ശേഷം അദ്ദേഹം വിരമിക്കും. യുപിഎസ് ചീഫ് ഇൻഡിപെൻഡൻ്റ് ഡയറക്ടർ വില്യം ജോൺസൺ സെപ്റ്റംബർ 30 മുതൽ നോൺ എക്സിക്യൂട്ടീവ് ചെയർമാനായി ചുമതലയേൽക്കും.

"ആന്തരികവും ബാഹ്യവുമായ സ്ഥാനാർത്ഥികളെ ഉൾപ്പെടുത്തിയുള്ള കർശനമായ തിരഞ്ഞെടുപ്പ് പ്രക്രിയയ്ക്ക് ശേഷം, കരോളിൽ ഞങ്ങൾക്ക് വ്യക്തമായ തിരഞ്ഞെടുപ്പ് ഉണ്ടായിരുന്നു," യുപിഎസ് നോമിനേറ്റിംഗ് ആൻഡ് കോർപ്പറേറ്റ് ഗവേണൻസ് കമ്മിറ്റി ചെയർമാനും എക്സിക്യൂട്ടീവ് കമ്മിറ്റി അംഗവുമായ ജോൺസൺ പറഞ്ഞു. "അമേരിക്കൻ ബിസിനസ്സ് ലോകത്തെ ഏറ്റവും ആദരണീയരും കഴിവുള്ളവരുമായ നേതാക്കളിൽ ഒരാളെന്ന നിലയിൽ, ഒരു ആഗോള ഓർഗനൈസേഷനിൽ വളർച്ച കൈവരിക്കുന്നതിലും, പങ്കാളികൾക്ക് പരമാവധി മൂല്യം നൽകുന്നതിലും, കഴിവ് വികസിപ്പിക്കുന്നതിലും, തന്ത്രപരമായ മുൻഗണനകൾ വിജയകരമായി നടപ്പിലാക്കുന്നതിലും കരോൾ അനുഭവം തെളിയിച്ചിട്ടുണ്ട്," അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.

"ബോർഡ് ഓഫ് ഡയറക്‌ടർ അംഗവും സൂപ്പർവൈസറി ബോർഡ് ചെയർമാനുമായ കരോളിന് UPS-ൻ്റെ ബിസിനസ്സ് മോഡൽ, തന്ത്രം, ആളുകൾ എന്നിവയെക്കുറിച്ച് ആഴത്തിലുള്ള അറിവുണ്ട്, മാത്രമല്ല ഈ സുപ്രധാന പരിവർത്തന പ്രക്രിയയിലൂടെ കമ്പനിയെ നയിക്കാൻ ഏറ്റവും അനുയോജ്യനാണ്," ഞങ്ങൾ പറഞ്ഞു യുപിഎസിലെ ഡേവിഡിൻ്റെ മികച്ച കരിയറിന് അഭിനന്ദനങ്ങൾ. "യുപിഎസിനെ ഗതാഗത വ്യവസായത്തിൻ്റെ നെറുകയിലേക്ക് ഉയർത്താനും കമ്പനിയുടെ ആഗോള ശൃംഖലയെ സ്ഥാനപ്പെടുത്താനും കമ്പനിയെ വിജയകരമായ ഭാവിയിലേക്ക് നയിക്കുന്നതിന് ഉയർന്നുവരുന്ന ട്രെൻഡുകൾ പ്രയോജനപ്പെടുത്തുന്നതിന് ജീവനക്കാരെ സ്ഥാപിക്കാനും അദ്ദേഹം ധീരമായ നടപടികൾ സ്വീകരിച്ചു."

ഡേവിഡ് അബ്‌നി പറഞ്ഞു, “യുപിഎസ് എല്ലായ്പ്പോഴും ഈ ജീവിതത്തിൽ എൻ്റെ അഭിനിവേശങ്ങളിലൊന്നാണ്, യുപിഎസിന് നന്ദി, ഞാൻ അമേരിക്കൻ സ്വപ്നം ജീവിച്ചു. അടുത്ത 100 വർഷത്തേക്ക് ഈ മികച്ച കമ്പനിയെ തയ്യാറാക്കാൻ യുപിഎസ് കുടുംബത്തോടൊപ്പം പ്രവർത്തിച്ചതിൽ ഞാൻ അഭിമാനിക്കുന്നു. യുപിഎസ് മാനേജ്‌മെൻ്റ് ടീം അവരുടെ കഴിവുകൾ ഉപയോഗിച്ച് ഭാവിയിലേക്ക് ഞങ്ങളുടെ തന്ത്രങ്ങൾ കൊണ്ടുപോകുമെന്ന് എനിക്ക് പൂർണ്ണ വിശ്വാസമുണ്ട്. ഇപ്പോൾ എനിക്ക് ബാറ്റൺ കൈമാറാനുള്ള സമയമായി. കരോളിൻ്റെ നിയമന വാർത്തയിൽ ഞാൻ അതീവ സന്തുഷ്ടനാണ്; ഈ കമ്പനി നടത്താനുള്ള ഏറ്റവും നല്ല വ്യക്തി അദ്ദേഹമാണെന്ന് എനിക്കറിയാം. "അദ്ദേഹം യുപിഎസ് സംസ്കാരവും മൂല്യങ്ങളും അടുത്തറിയുന്ന ഒരു തന്ത്രപരമായ നേതാവാണ്, കൂടാതെ എല്ലായ്പ്പോഴും ഉപഭോക്താവിനെ ഒന്നാം സ്ഥാനത്ത് നിർത്തുന്ന ഒരു മാനസികാവസ്ഥയുണ്ട്," അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.

സിഇഒ സ്ഥാനം ഏറ്റെടുക്കാൻ തയ്യാറെടുക്കുന്ന കരോൾ ടോം ഒരു പ്രസ്താവനയിൽ പറഞ്ഞു: “ഞങ്ങളുടെ കഴിവുള്ള മാനേജ്‌മെൻ്റ് ടീമുമായും ഞങ്ങളുടെ കമ്പനിയുടെ 495.000 ജീവനക്കാരുമായും ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിച്ചുകൊണ്ട് ഞങ്ങളുടെ ഉപഭോക്താക്കളുടെയും ഓഹരി ഉടമകളുടെയും പ്രതീക്ഷകൾ നിറവേറ്റാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. യുപിഎസിൽ ഡേവിഡ് അസാധാരണമായ പരിവർത്തനത്തിന് നേതൃത്വം നൽകി; അവൻ്റെ വിജയത്തിൽ പടുത്തുയർത്താൻ ഞാൻ പദ്ധതിയിടുന്നു. യുപിഎസിൻ്റെ സമ്പന്നമായ സംസ്‌കാരത്തിൻ്റെയും മൂല്യങ്ങളോടുള്ള അചഞ്ചലമായ പ്രതിബദ്ധതയുടെയും വെളിച്ചത്തിൽ, ഞങ്ങൾ വ്യവസായത്തെ നയിക്കുകയും ഞങ്ങളുടെ കമ്പനിയുടെ ഉറച്ച അടിത്തറയിൽ വളരുകയും ചെയ്യും,” അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.

യുപിഎസിൻ്റെ 113 വർഷത്തെ ചരിത്രത്തിലെ 12-ാമത്തെ സിഇഒ ആയ കരോൾ ടോം, 2003 മുതൽ യുപിഎസ് ഡയറക്ടർ ബോർഡ് അംഗമായും സൂപ്പർവൈസറി ബോർഡിൻ്റെ ചെയർമാനായും സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്. മുമ്പ്, 2.300 ശാഖകളും 400.000 ജീവനക്കാരുമുള്ള യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സിലെ ഏറ്റവും വലിയ ഹോം ഗുഡ്സ് റീട്ടെയിലറായ ഹോം ഡിപ്പോയുടെ വൈസ് പ്രസിഡൻ്റും സിഎഫ്ഒയുമായി ടോം സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്, ഈ റോളിൽ അദ്ദേഹം കോർപ്പറേറ്റ് തന്ത്രം, സാമ്പത്തികം, ബിസിനസ്സ് വികസനം എന്നിവയിൽ ഉത്തരവാദിത്തങ്ങൾ ഏറ്റെടുത്തു. 18 വർഷം സിഎഫ്ഒ എന്ന നിലയിൽ അദ്ദേഹം ഹോം ഡിപ്പോയുടെ ഓഹരി മൂല്യം 450 ശതമാനം വർധിപ്പിക്കാൻ സഹായിച്ചു.

2014ൽ സിഇഒ ആയും 2016ൽ ഡയറക്ടർ ബോർഡ് ചെയർമാനായും നിയമിതനായ അബ്നിയുടെ നേതൃത്വ കാലത്ത് യു.പി.എസ്.

  • അതിൻ്റെ വിറ്റുവരവ് 27% വർദ്ധിപ്പിച്ചതിനും അറ്റാദായം ഏകദേശം 50% വർദ്ധിപ്പിച്ചതിനും പുറമേ, ഒരു ഷെയറിൻ്റെ നിയന്ത്രിത വരുമാനം ഏകദേശം 60% വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും ചെയ്തു.
  • ഡിവിഡൻ്റും ഷെയർ റീപർച്ചേസുകളും വഴി 29 ബില്യൺ ഡോളർ അതിൻ്റെ ഓഹരി ഉടമകൾക്ക് തിരികെ നൽകി.
  • തന്ത്രപ്രധാനമായ വളർച്ചാ മുൻഗണനകൾ നിർണ്ണയിക്കുന്ന ഒരു മൾട്ടി-ഇയർ ട്രാൻസ്ഫോർമേഷൻ പ്രോഗ്രാം നടപ്പിലാക്കുന്നതിലൂടെ, 2019-ൽ യുഎസ്എ അതിൻ്റെ പ്രവർത്തന നേട്ടം ഗണ്യമായി വർദ്ധിപ്പിച്ചു.
  • ആഗോള നെറ്റ്‌വർക്ക് കപ്പാസിറ്റി വളരെയധികം വർദ്ധിപ്പിച്ചുകൊണ്ട്, 2019 ലെ പീക്ക് സീസണിൽ പ്രതിദിനം 32 ദശലക്ഷത്തിലധികം പാക്കേജ് ഡെലിവറികളിലെത്താൻ ഇതിന് കഴിഞ്ഞു.
  • യുപിഎസ് ഫ്ലൈറ്റ് ഫോർവേഡ് നടപ്പിലാക്കുന്നതിലൂടെ, ഡ്രോണുകൾ പ്രവർത്തിപ്പിക്കുന്ന ആദ്യത്തെ എയർലൈൻ ആകുന്നതിന് എഫ്എഎയിൽ നിന്ന് പൂർണ്ണ അംഗീകാരം ലഭിച്ചു.
  • ബോർഡ് ഓഫ് ഡയറക്ടർമാരുടെയും സീനിയർ മാനേജ്‌മെൻ്റ് ടീമിൻ്റെയും ഘടനയിൽ മാറ്റം വരുത്തിക്കൊണ്ട് ഇത് കമ്പനിയിലെ വൈവിധ്യം വർദ്ധിപ്പിച്ചു.

അബ്നി മുമ്പ് 2007 മുതൽ ഓപ്പറേഷൻസ് (സിഒഒ) വൈസ് പ്രസിഡൻ്റായി സേവനമനുഷ്ഠിച്ചു, അവിടെ അദ്ദേഹം യുപിഎസ് ഗതാഗത ശൃംഖലയുടെ എല്ലാ തലങ്ങളും ലോജിസ്റ്റിക്സ്, സുസ്ഥിരത, എഞ്ചിനീയറിംഗ് പ്രക്രിയകൾ എന്നിവ കൈകാര്യം ചെയ്തു. സിഒഒ എന്ന പദവിക്ക് മുമ്പ്, യുപിഎസ് ഇൻ്റർനാഷണലിൻ്റെ പ്രസിഡൻ്റായി അദ്ദേഹം സേവനമനുഷ്ഠിച്ചു, കമ്പനിയുടെ ആഗോള ലോജിസ്റ്റിക് കഴിവുകൾ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള തന്ത്രപരമായ സംരംഭങ്ങൾക്ക് നേതൃത്വം നൽകി. കൊയോട്ടെ, മാർക്കൻ, ഫ്രിറ്റ്സ് കമ്പനികൾ, സോണിക് എയർ, സ്റ്റോളിക്ക, ലിങ്ക്സ് എക്സ്പ്രസ്, ചൈനയിലെ സിനോ-ട്രാൻസ് എന്നിവയുൾപ്പെടെ നിരവധി ആഗോള ഏറ്റെടുക്കലുകളിലും ലയനങ്ങളിലും അദ്ദേഹം ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്. 1974-ൽ ഡെൽറ്റ സ്റ്റേറ്റ് യൂണിവേഴ്‌സിറ്റിയിൽ പഠിക്കുമ്പോൾ യുപിഎസിൽ അബ്നി തൻ്റെ കരിയർ ആരംഭിച്ചു, ആദ്യം ഗ്രീൻവുഡിലെ ഒരു ചെറിയ സൗകര്യത്തിൽ പാക്കേജ് കൈകാര്യം ചെയ്യുന്ന സൂപ്പർവൈസറായി.

അഭിപ്രായമിടുന്ന ആദ്യയാളാകൂ

ഒരു മറുപടി വിടുക

നിങ്ങളുടെ ഇമെയിൽ വിലാസം പ്രസിദ്ധീകരിച്ചു ചെയ്യില്ല.


*