മെട്രോപൊളിറ്റൻ മുനിസിപ്പാലിറ്റി കെയ്‌സേരി ട്രാൻസ്‌പോർട്ടേഷൻ ഇൻക്. KAYMEK, İşkur, പ്രൈവറ്റ് പബ്ലിക് ബസ് ഡ്രൈവേഴ്‌സ് ചേംബർ ഓഫ് ക്രാഫ്റ്റ്‌സ്‌മാൻ എന്നിവർ നടത്തിയ പ്രോജക്റ്റിനൊപ്പം, കൈശേരി പൊതുഗതാഗത സംവിധാനത്തിനായി ഡ്രൈവർ പരിശീലന പരിപാടി തുടരുന്നു.
Kayseri മെട്രോപൊളിറ്റൻ മുനിസിപ്പാലിറ്റി Kayseri Transportation Inc. KAYMEK, İşkur, ചേംബർ ഓഫ് ട്രേഡ്സ്മാൻ ഓഫ് പ്രൈവറ്റ് പബ്ലിക് ബസുകൾ എന്നിവ ചേർന്ന് നടപ്പിലാക്കുന്ന പ്രോജക്ടിനൊപ്പം കെയ്‌സേരി പൊതുഗതാഗത സംവിധാനത്തിനായുള്ള ഡ്രൈവർ പരിശീലന പരിപാടി തുടരുന്നു. വ്യക്തിഗത വികസന പരിശീലനത്തിന് ശേഷം, ഡ്രൈവർ ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് ബസ് ഓപ്പറേഷൻസ് ഡയറക്ടറേറ്റിൽ പ്രായോഗിക പരിശീലനം ലഭിക്കും. ആകെ രണ്ടുമാസം നീണ്ടുനിൽക്കുന്ന പരിശീലനത്തിനൊടുവിൽ വിജയിക്കുന്നവർക്ക് പൊതുഗതാഗത ഡ്രൈവർമാരാകാൻ അർഹതയുണ്ട്.
മെട്രോപൊളിറ്റൻ മുനിസിപ്പാലിറ്റി ട്രാൻസ്‌പോർട്ടേഷൻ ഇങ്ക് അതിന്റെ പങ്കാളികളോടൊപ്പം ആരംഭിച്ച ഡ്രൈവർ അക്കാദമിയുടെ പരിധിയിൽ, ഡ്രൈവർമാർ രണ്ട് വ്യത്യസ്ത പരിശീലനങ്ങൾക്ക് വിധേയരാകുന്നു. ഒന്നാമതായി, ശരീരഭാഷ, ആശയവിനിമയ വൈദഗ്ദ്ധ്യം, പെരുമാറ്റ സമീപനം, സ്ട്രെസ് മാനേജ്മെന്റ്, ഡ്രൈവർ സൈക്കോളജി, കെയ്‌മെക്കിൽ കാര്യക്ഷമവും സുരക്ഷിതവുമായ ഡ്രൈവിംഗ് പരിശീലനം എന്നിവ ലഭിച്ച് ഈ പരിശീലനത്തിനൊടുവിൽ പരീക്ഷയിൽ വിജയിക്കുന്ന ഡ്രൈവർമാരെ പിന്നീട് പ്രായോഗിക പരിശീലനത്തിന് വിധേയമാക്കുന്നു.
ഇന്നുവരെയുള്ള രണ്ട് വ്യത്യസ്ത പരിശീലന പരിപാടികളിലൂടെ 41 പേർക്ക് തൊഴിൽ നൽകുന്നു, ഗതാഗതം A.Ş. മൂന്നാമത്തെ പ്രോഗ്രാമിന്റെ പരിധിയിൽ, 15 ഡ്രൈവർ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ പരിശീലനം അവസാനിച്ചു. ഡ്രൈവർ ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ബസ് ഓപ്പറേഷൻസ് ഡയറക്ടറേറ്റിൽ പ്രായോഗിക പരിശീലനം നേടി. പരിശീലന മേഖലയിൽ, ഡ്രൈവർമാർക്കായി സ്റ്റോപ്പുകൾ നിർണ്ണയിക്കുകയും ഈ സ്റ്റോപ്പുകളിലെ പ്രതിനിധികളായ യാത്രക്കാരെ ബസിൽ കയറ്റുകയും ചെയ്തു. ഡ്രൈവർമാർ സ്റ്റേഷനിലേക്ക് അടുക്കുക, യാത്രക്കാരെ കയറ്റുക, ട്രാഫിക് നിയമങ്ങളുടെയും ചട്ടങ്ങളുടെയും ചട്ടക്കൂടിനുള്ളിൽ നിന്ന് സ്റ്റേഷൻ വിടുക തുടങ്ങിയ വിഷയങ്ങൾ വിശദമായി പരിശോധിച്ചു.
ഗതാഗത ഇൻക്. ഡ്രൈവർമാരെയല്ല, പൊതുഗതാഗത ഡ്രൈവർമാരെയാണ് തങ്ങൾ പരിശീലിപ്പിക്കുന്നതെന്ന് ബസ് ഓപ്പറേഷൻ മാനേജർ അലി എറിൽമാസ് പറഞ്ഞു. KAYMEK-ൽ നൽകിയ വ്യക്തിഗത വികസന പരിശീലനങ്ങളിൽ വിജയിച്ചവരെ അപ്ലൈഡ് ട്രെയിനിംഗിൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ടെന്നും ഒരു മാസത്തെ പ്രായോഗിക പരിശീലനത്തിൽ വിജയിച്ചവർ പരീക്ഷ പാസായാൽ മുനിസിപ്പൽ, പബ്ലിക് ബസുകളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നുണ്ടെന്നും എറിൽമാസ് പറഞ്ഞു.
പൊതുഗതാഗത സേവനത്തിന്റെ ഗുണനിലവാരം ആളുകളുടെ ജീവിത നിലവാരത്തെ നേരിട്ട് ബാധിക്കുന്നുവെന്നും സേവന നിലവാരത്തിന്റെ 80-85% പൊതുഗതാഗത ഡ്രൈവർ മൂലമാണെന്നും അലി എറിൽമാസ് പ്രസ്താവിച്ചു. തുർക്കിയിൽ ആദ്യമായി പൊതു ബസുകൾക്കുള്ള ഗ്രോസ് കോൺട്രാക്‌ട് സമ്പ്രദായത്തിലേക്ക് ഞങ്ങൾ മാറി. ഈ സിസ്റ്റത്തിൽ, ഞങ്ങൾക്ക് ഒരു മൈലേജ് പാസഞ്ചർ പെർഫോമൻസ് അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ആപ്ലിക്കേഷൻ ഉണ്ട്. ഈ ആപ്ലിക്കേഷൻ ഉപയോഗിച്ച് ഞങ്ങൾ എല്ലാ വാഹനങ്ങളുടെയും പ്രകടനം അളക്കുന്നു. പൊതുജനങ്ങളുടെ അതൃപ്തിയിൽ നിന്ന് ഉയരുന്ന പരാതികളാണ് പ്രകടന മാനദണ്ഡങ്ങളിലൊന്ന്. പരാതികൾ അളക്കാൻ ഇൻ-കാർ ക്യാമറകൾ ഉപയോഗിച്ച് ഞങ്ങൾ 24 മണിക്കൂറും വാഹനങ്ങൾ നിരീക്ഷിക്കുന്നു. പൊതുജനങ്ങളുടെ പ്രതികരണവും ബസുകളുടെ ഞങ്ങളുടെ പരിശോധനകളും പ്രകടനത്തെ ബാധിക്കുന്നു. ഈ പഠനങ്ങൾ മൊത്തത്തിലുള്ള ഗുണനിലവാരം വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.
മെട്രോപൊളിറ്റൻ മുനിസിപ്പാലിറ്റി ട്രാൻസ്‌പോർട്ടേഷൻ ഇൻക്. സേവന നിലവാരം വർധിപ്പിക്കുന്നതിനാണ് തങ്ങൾക്ക് ഈ പരിശീലനം ലഭിച്ചതെന്ന് കെയ്‌സേരി മെട്രോപൊളിറ്റൻ മുനിസിപ്പാലിറ്റിയും ട്രാൻസ്‌പോർട്ടേഷൻ ഇൻകോർപ്പറും ചേർന്ന് പരിശീലനം നേടിയ ഡ്രൈവർമാർ പറഞ്ഞു.
അഭിപ്രായമിടുന്ന ആദ്യയാളാകൂ