റിപ്പബ്ലിക് ഓഫ് തുർക്കി സ്റ്റേറ്റ് റെയിൽവേ (TCDD) ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ്, സ്റ്റേറ്റ് പേഴ്സണൽ പ്രസിഡൻസി മുഖേന മുൻ കുറ്റവാളികൾക്കുള്ള റിക്രൂട്ട്മെന്റ് അറിയിപ്പ് പ്രസിദ്ധീകരിച്ചു.
സ്റ്റേറ്റ് പേഴ്സണൽ പ്രസിഡൻസി മുഖേന ഒരു പരസ്യം പ്രസിദ്ധീകരിച്ച് മുൻ കുറ്റവാളികളായ തൊഴിലാളികളെ എടുക്കുമെന്ന് ടിസിഡിഡി പ്രഖ്യാപിച്ചു. കെയ്‌സേരി 253 സിഗ്നലിംഗ് ആൻഡ് കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ് മെയിന്റനൻസ് ചീഫ്, Çankırı 231 റോഡ് മെയിന്റനൻസ് ചീഫ്, ഹൊറസൻ 454 റോഡ് മെയിന്റനൻസ് ചീഫ്, ഇസ്മിർ പോർട്ട് ഓപ്പറേഷൻസ് ഡയറക്ടറേറ്റ്, അൽസാൻകാക് മെച്ചാൻ എന്നീ തസ്തികകളിലേക്ക് മുൻ കുറ്റവാളികളെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുമെന്ന് അറിയിപ്പിൽ അറിയിച്ചു.
പോസ്റ്റിംഗിന് അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ചില നിബന്ധനകൾ പാലിക്കേണ്ടതുണ്ട്.
പരസ്യ വിശദാംശങ്ങൾ ഇപ്രകാരമാണ്:
ഞങ്ങളുടെ തൊഴിൽ അഭ്യർത്ഥനകൾ 16.08.2017 ന് ഇഷ്‌കൂരിൽ പ്രസിദ്ധീകരിക്കും
ഒരു മെക്കാനിക്കൽ വെഹിക്കിൾ ഫെസിലിറ്റി ഡിവൈസ് ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്ററായി കെയ്‌സേരി 253 സിഗ്നലിംഗ് ആൻഡ് കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻ മെയിന്റനൻസ് ചീഫിലേക്ക് 1 മുൻ കുറ്റവാളിയെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യണമെന്ന ഞങ്ങളുടെ തൊഴിൽ സേനയുടെ ആവശ്യം പ്രഖ്യാപിക്കുമ്പോൾ, ജോലി വിവരണവും പൊതു വ്യവസ്ഥകളും വിഭാഗത്തിൽ പ്രഖ്യാപിക്കേണ്ട പ്രശ്നങ്ങൾ
വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ പങ്കെടുക്കുന്നതിന് İŞKUR വിജ്ഞാപനം ചെയ്ത അന്തിമ ലിസ്റ്റിൽ ഉൾപ്പെടേണ്ട ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ, ഇനിപ്പറയുന്ന ഡോക്യുമെന്റുകളുടെ ഫോട്ടോകോപ്പികളും 1 - 11.09.2017-നും ഇടയിൽ TCDD വെബ്സൈറ്റിൽ പ്രസിദ്ധീകരിക്കേണ്ട 12.09.2017 സചിത്ര തൊഴിൽ അഭ്യർത്ഥന വിവര ഫോമും പൂരിപ്പിക്കുക. , TCDD എന്റർപ്രൈസിന്റെ ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിന്റെ മാനവ വിഭവശേഷി വകുപ്പ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. No:3 Altındağ/ANKARA അവർ അത് ഡെലിവർ ചെയ്യും. രേഖകൾ സമർപ്പിക്കാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ പ്രവേശിപ്പിക്കില്ല.
İŞKUR അറിയിച്ച അന്തിമ പട്ടികയിൽ ഉൾപ്പെടുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ വിലാസത്തിലേക്ക് ഒരു അറിയിപ്പ് അയയ്ക്കും, ഡോക്യുമെന്റ് ഡെലിവറി തീയതിയും വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയും അറിയിച്ചു.
വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷ 22.09.2017 ന് 10.00 TCDD ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് അനഫർതലാർ മാഹ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. നമ്പർ: 3 Altındağ / ANKARA വിലാസം.
ഞങ്ങളുടെ സ്ഥാപനത്തിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികൾ തൊഴിൽ നിയമ നമ്പർ 4857 അനുസരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കും.
റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികളുടെ ട്രയൽ കാലയളവ് 4 മാസമാണ്.
ഞങ്ങളുടെ മെക്കാനിക്കൽ വെഹിക്കിൾ ഇൻസ്റ്റാളേഷൻ ഉപകരണ ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്റർ അഭ്യർത്ഥനയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ നിന്ന് ആവശ്യമായ രേഖകൾ
1- വിദ്യാഭ്യാസ സർട്ടിഫിക്കറ്റ്,
2- തിരിച്ചറിയൽ കാർഡിന്റെ പകർപ്പ്,
3- ടർക്കിഷ് റിപ്പബ്ലിക് ഐഡി നമ്പറുള്ള ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ്, (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്നോ ഇ-ഗവൺമെന്റ് പാസ്‌വേഡിൽ നിന്നോ) http://www.turkiye.gov.tr. ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് ഉള്ളവർക്ക്, അവരുടെ ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് സംബന്ധിച്ച് കോടതി തീരുമാനം അഭ്യർത്ഥിക്കും.)
4- മിലിട്ടറി സ്റ്റാറ്റസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് (അവനെ ഡിസ്ചാർജ് ചെയ്തു, സസ്പെൻഡ് ചെയ്തു അല്ലെങ്കിൽ ഒഴിവാക്കി എന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു),
5- മുൻ കുറ്റവാളി രേഖ (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്ന്),
6- വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ വിജയിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ഏതെങ്കിലും സമ്പൂർണ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിലോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിലോ ഒരു സ്ക്രീനിംഗ് ടെസ്റ്റ് നടത്തേണ്ടതുണ്ട്. (ആൽക്കഹോൾ അല്ലെങ്കിൽ മയക്കുമരുന്ന് ആസക്തി കണ്ടെത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു പരിശോധനയാണിത്). b) ഏതെങ്കിലും സമ്പൂർണ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഔദ്യോഗിക സർവകലാശാലാ ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഒരു ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് അഭ്യർത്ഥിക്കും. ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ടിൽ; വിഷ്വൽ ലെവലുകൾ (വലത്-ഇടത് കണ്ണുകൾ പ്രത്യേകം വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുണ്ട്), വർണ്ണ പരിശോധന (ഇഷിഹോറ ടെസ്റ്റ് നടത്തി), ശ്രവണ പരിശോധന നടത്തണം (ഓഡിയോമെട്രിക് പരീക്ഷയിൽ ശുദ്ധമായ ടോൺ ശരാശരി, ശരാശരി 500,1000, 2000, 0 ആവൃത്തികൾ, 30-XNUMX ഡിബി വ്യക്തമാക്കണം. .) ലഭിച്ച ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് ടിസിഡിഡി എന്റർപ്രൈസിന്റെ ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിന്റെ ഹെൽത്ത് ആൻഡ് സൈക്കോടെക്‌നിക്കൽ ഡയറക്‌ടീവിന് അനുസൃതമായി ഗ്രൂപ്പ് ഐഡന്റിഫയർ വിലയിരുത്തും, ഒപ്പം നിങ്ങൾക്ക് പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയുന്ന ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പിനെ നിർണ്ണയിക്കുകയും ചെയ്യും. അനുയോജ്യമല്ലാത്ത ഗ്രൂപ്പ് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നതല്ല. ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പ് അനുയോജ്യരായവർക്ക് സൈക്കോ ടെക്നിക്കൽ മൂല്യനിർണയം നടത്തും. സൈക്കോ ടെക്നിക്കൽ മൂല്യനിർണ്ണയം മതിയാകാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥിയെ നിയമിക്കില്ല.
ഒരു മെക്കാനിക്കൽ വെഹിക്കിൾ ഫെസിലിറ്റി ഉപകരണ ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്ററായി Çankırı 231 റോഡ് മെയിന്റനൻസ് ചീഫിലേക്ക് റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന 1 മുൻ കുറ്റവാളിയെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നതിന് ഞങ്ങളുടെ തൊഴിൽ ഡിമാൻഡ് പ്രഖ്യാപിക്കുമ്പോൾ, ജോലി വിവരണവും പൊതു വ്യവസ്ഥകളും വിഭാഗത്തിൽ പ്രഖ്യാപിക്കേണ്ട പ്രശ്നങ്ങൾ. 1 ചിത്രത്തിൽ ജോലി അഭ്യർത്ഥന വിവര ഫോറം പൂരിപ്പിക്കുന്നു 11.09.2017 മുതൽ 12.09.2017 വരെയുള്ള കാലയളവിൽ TCDD വെബ്സൈറ്റിൽ പൂർണ്ണമായും പ്രസിദ്ധീകരിക്കും, TCDD എന്റർപ്രൈസ് ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സസ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് അനഫർതലാർ മാഹ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. No:3 Altındağ/ANKARA അവർ അത് ഡെലിവർ ചെയ്യും. രേഖകൾ സമർപ്പിക്കാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ പ്രവേശിപ്പിക്കില്ല. İŞKUR വിജ്ഞാപനം ചെയ്ത അന്തിമ പട്ടികയിൽ ഉൾപ്പെടുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ വിലാസത്തിലേക്ക് ഒരു അറിയിപ്പ് അയയ്ക്കും, രേഖകൾ ഡെലിവറി ചെയ്യുന്ന തീയതിയും വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയും അറിയിച്ചു. വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷ 22.09.2017 ന് 10.00:3 TCDD ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് അനഫർതലാർ മാഹ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. നമ്പർ: XNUMX Altındağ / ANKARA വിലാസം.
ഞങ്ങളുടെ സ്ഥാപനത്തിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികൾ തൊഴിൽ നിയമ നമ്പർ 4857 അനുസരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കും.
റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികളുടെ ട്രയൽ കാലയളവ് 4 മാസമാണ്.
ഞങ്ങളുടെ മെക്കാനിക്കൽ വെഹിക്കിൾ ഇൻസ്റ്റാളേഷൻ ഉപകരണ ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്റർ അഭ്യർത്ഥനയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ നിന്ന് ആവശ്യമായ രേഖകൾ
1- വിദ്യാഭ്യാസ സർട്ടിഫിക്കറ്റ്,
2- തിരിച്ചറിയൽ കാർഡിന്റെ പകർപ്പ്,
3- ടർക്കിഷ് റിപ്പബ്ലിക് ഐഡി നമ്പറുള്ള ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ്, (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്നോ ഇ-ഗവൺമെന്റ് പാസ്‌വേഡിൽ നിന്നോ) http://www.turkiye.gov.tr. ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് ഉള്ളവർക്ക്, അവരുടെ ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് സംബന്ധിച്ച് കോടതി തീരുമാനം അഭ്യർത്ഥിക്കും.)
4- മിലിട്ടറി സ്റ്റാറ്റസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് (അവനെ ഡിസ്ചാർജ് ചെയ്തു, സസ്പെൻഡ് ചെയ്തു അല്ലെങ്കിൽ ഒഴിവാക്കി എന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു),
5- മുൻ കുറ്റവാളി രേഖ (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്ന്), 6- വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ വിജയിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ഏതെങ്കിലും സമ്പൂർണ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിലോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിലോ ഒരു സ്ക്രീനിംഗ് ടെസ്റ്റ് നടത്തേണ്ടതുണ്ട്. (ആൽക്കഹോൾ അല്ലെങ്കിൽ മയക്കുമരുന്ന് ആസക്തി കണ്ടെത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു പരിശോധനയാണിത്). b) ഏതെങ്കിലും സമ്പൂർണ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഒരു ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് അഭ്യർത്ഥിക്കും. ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ടിൽ; വിഷ്വൽ ലെവലുകൾ (വലത്-ഇടത് കണ്ണുകൾ പ്രത്യേകം വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുണ്ട്), വർണ്ണ പരിശോധന (ഇഷിഹോറ ടെസ്റ്റ് നടത്തി), ശ്രവണ പരിശോധന നടത്തണം (ഓഡിയോമെട്രിക് പരീക്ഷയിൽ ശുദ്ധമായ ടോൺ ശരാശരി, ശരാശരി 500,1000, 2000, 0 ആവൃത്തികൾ, 30-XNUMX ഡിബി വ്യക്തമാക്കണം. .) ലഭിച്ച ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് ടിസിഡിഡി എന്റർപ്രൈസിന്റെ ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിന്റെ ഹെൽത്ത് ആൻഡ് സൈക്കോടെക്‌നിക്കൽ ഡയറക്‌ടീവിന് അനുസൃതമായി ഗ്രൂപ്പ് ഐഡന്റിഫയർ വിലയിരുത്തും, ഒപ്പം നിങ്ങൾക്ക് പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയുന്ന ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പിനെ നിർണ്ണയിക്കുകയും ചെയ്യും. അനുയോജ്യമല്ലാത്ത ഗ്രൂപ്പ് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നതല്ല. ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പ് അനുയോജ്യരായവർക്ക് സൈക്കോ ടെക്നിക്കൽ മൂല്യനിർണയം നടത്തും. സൈക്കോ ടെക്നിക്കൽ മൂല്യനിർണ്ണയം പര്യാപ്തമല്ലാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥിയെ നിയമിക്കില്ല.
ഹൊറസൻ 454 റോഡ് മെയിന്റനൻസ് ചീഫ്ഷിപ്പിലേക്ക് മെക്കാനിക്കൽ വെഹിക്കിൾ ഇൻസ്റ്റാളേഷൻ ഡിവൈസ് ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്ററായി റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന 1 മുൻ കുറ്റവാളിയെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യണമെന്ന ഞങ്ങളുടെ തൊഴിൽ ഡിമാൻഡ് പ്രഖ്യാപിക്കുമ്പോൾ, ജോലി വിവരണവും പൊതു വ്യവസ്ഥകളും വിഭാഗത്തിൽ പ്രഖ്യാപിക്കേണ്ട പ്രശ്നങ്ങൾ. 1 സചിത്ര ജോലി അഭ്യർത്ഥന വിവരങ്ങൾ പൂരിപ്പിക്കുന്നു 11.09.2017-നും 12.09.2017-നും ഇടയിൽ TCDD വെബ്സൈറ്റിൽ പൂർണ്ണമായും പ്രസിദ്ധീകരിക്കേണ്ട ഫോം, TCDD എന്റർപ്രൈസ് ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് അനഫർതലാർ മാഹ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. No:3 Altındağ/ANKARA അവർ അത് ഡെലിവർ ചെയ്യും. രേഖകൾ സമർപ്പിക്കാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ പ്രവേശിപ്പിക്കില്ല.
İŞKUR വിജ്ഞാപനം ചെയ്ത അന്തിമ പട്ടികയിൽ ഉൾപ്പെടുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ വിലാസത്തിലേക്ക് ഒരു അറിയിപ്പ് അയയ്ക്കും, രേഖകൾ ഡെലിവറി ചെയ്യുന്ന തീയതിയും വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയും അറിയിച്ചു. വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷ 22.09.2017 ന് 10.00:3 TCDD ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് അനഫർതലാർ മാഹ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. നമ്പർ: XNUMX Altındağ / ANKARA വിലാസം.
ഞങ്ങളുടെ സ്ഥാപനത്തിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികൾ തൊഴിൽ നിയമ നമ്പർ 4857 അനുസരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കും.
റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികളുടെ ട്രയൽ കാലയളവ് 4 മാസമാണ്.
ഞങ്ങളുടെ മെക്കാനിക്കൽ വെഹിക്കിൾ ഇൻസ്റ്റാളേഷൻ ഉപകരണ ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്റർ അഭ്യർത്ഥനയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ നിന്ന് ആവശ്യമായ രേഖകൾ
1- വിദ്യാഭ്യാസ സർട്ടിഫിക്കറ്റ്,
2- തിരിച്ചറിയൽ കാർഡിന്റെ പകർപ്പ്,
3- ടർക്കിഷ് റിപ്പബ്ലിക് ഐഡി നമ്പറുള്ള ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ്, (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്നോ ഇ-ഗവൺമെന്റ് പാസ്‌വേഡിൽ നിന്നോ) http://www.turkiye.gov.tr. ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് ഉള്ളവർക്ക്, അവരുടെ ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് സംബന്ധിച്ച് കോടതി തീരുമാനം അഭ്യർത്ഥിക്കും.)
4- മിലിട്ടറി സ്റ്റാറ്റസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് (അവനെ ഡിസ്ചാർജ് ചെയ്തു, സസ്പെൻഡ് ചെയ്തു അല്ലെങ്കിൽ ഒഴിവാക്കി എന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു),
5- മുൻ കുറ്റവാളി രേഖ (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്ന്),
6- ക്ലാസ് ഇ ഡ്രൈവിംഗ് ലൈസൻസിന്റെ ഫോട്ടോകോപ്പി
7- വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ വിജയിച്ച ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ,
a) ഏതെങ്കിലും പൂർണ്ണമായ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിലോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിലോ ഒരു സ്ക്രീനിംഗ് ടെസ്റ്റ് അഭ്യർത്ഥിക്കും. (ആൽക്കഹോൾ അല്ലെങ്കിൽ മയക്കുമരുന്ന് ആസക്തി കണ്ടെത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു പരിശോധനയാണിത്).
b) ഏതെങ്കിലും പൂർണ്ണമായ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഒരു ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് അഭ്യർത്ഥിക്കും. ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ടിൽ; വിഷ്വൽ ലെവലുകൾ (വലത്-ഇടത് കണ്ണുകൾ പ്രത്യേകം വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുണ്ട്), വർണ്ണ പരിശോധന (ഇഷിഹോറ ടെസ്റ്റ് നടത്തി), ശ്രവണ പരിശോധന നടത്തണം (ഓഡിയോമെട്രിക് പരീക്ഷയിൽ ശുദ്ധമായ ടോൺ ശരാശരി, 500,1000, 2000, 0 ആവൃത്തികളുടെ ശരാശരി 30-XNUMX ഡിബി ആയിരിക്കണം) . ലഭിച്ച ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് ടിസിഡിഡി എന്റർപ്രൈസിന്റെ ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിന്റെ ഹെൽത്ത് ആൻഡ് സൈക്കോടെക്‌നിക്കൽ ഡയറക്‌ടീവിന് അനുസൃതമായി ഗ്രൂപ്പ് ഐഡന്റിഫയർ വിലയിരുത്തും, ഒപ്പം നിങ്ങൾക്ക് പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയുന്ന ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പിനെ നിർണ്ണയിക്കുകയും ചെയ്യും. അനുയോജ്യമല്ലാത്ത ഗ്രൂപ്പ് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നതല്ല. ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പ് അനുയോജ്യരായവർക്ക് സൈക്കോ ടെക്നിക്കൽ മൂല്യനിർണയം നടത്തും. സൈക്കോടെക്‌നിക്കൽ മൂല്യനിർണ്ണയം മതിയാകാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥിയെ നിയമിക്കില്ല.
ഇസ്മിർ പോർട്ട് മാനേജ്‌മെന്റ് ഡയറക്ടറേറ്റിലേക്ക് പോർട്ട് ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്റർമാരായി (RTG, SSG) റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന 2 മുൻ കുറ്റവാളികളെ ഞങ്ങളുടെ തൊഴിൽ ആവശ്യം പ്രഖ്യാപിക്കുമ്പോൾ, ജോലി വിവരണവും പൊതു വ്യവസ്ഥകളും വിഭാഗത്തിൽ പ്രഖ്യാപിക്കേണ്ട പ്രശ്നങ്ങൾ
വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ പങ്കെടുക്കുന്നതിന് İŞKUR വിജ്ഞാപനം ചെയ്ത അന്തിമ ലിസ്റ്റിൽ ഉൾപ്പെടേണ്ട ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ, ഇനിപ്പറയുന്ന ഡോക്യുമെന്റുകളുടെ ഫോട്ടോകോപ്പികളും 1 - 11.09.2017-നും ഇടയിൽ TCDD വെബ്സൈറ്റിൽ പ്രസിദ്ധീകരിക്കേണ്ട 12.09.2017 സചിത്ര തൊഴിൽ അഭ്യർത്ഥന വിവര ഫോമും പൂരിപ്പിക്കുക. , TCDD എന്റർപ്രൈസിന്റെ ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിന്റെ മാനവ വിഭവശേഷി വകുപ്പ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. No:3 Altındağ/ANKARA അവർ അത് ഡെലിവർ ചെയ്യും. രേഖകൾ സമർപ്പിക്കാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ പ്രവേശിപ്പിക്കില്ല.
İŞKUR വിജ്ഞാപനം ചെയ്ത അന്തിമ പട്ടികയിൽ ഉൾപ്പെടുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ വിലാസത്തിലേക്ക് ഒരു അറിയിപ്പ് അയയ്ക്കും, രേഖകൾ ഡെലിവറി ചെയ്യുന്ന തീയതിയും വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയും അറിയിച്ചു. വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷ 22.09.2017 ന് 10.00:3 TCDD ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് അനഫർതലാർ മാഹ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. നമ്പർ: 4857 Altındağ / ANKARA വിലാസം. ഞങ്ങളുടെ സ്ഥാപനത്തിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികൾ തൊഴിൽ നിയമ നമ്പർ XNUMX അനുസരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കും.
റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികളുടെ ട്രയൽ കാലയളവ് 4 മാസമാണ്.
ഞങ്ങളുടെ പോർട്ട് ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്റർ (RTG, SSG) അഭ്യർത്ഥനയിൽ അപേക്ഷിക്കാൻ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ നിന്ന് ആവശ്യമായ രേഖകൾ
1- വിദ്യാഭ്യാസ സർട്ടിഫിക്കറ്റ്,
2- തിരിച്ചറിയൽ കാർഡിന്റെ പകർപ്പ്,
3- ടർക്കിഷ് റിപ്പബ്ലിക് ഐഡി നമ്പറുള്ള ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ്, (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്നോ ഇ-ഗവൺമെന്റ് പാസ്‌വേഡിൽ നിന്നോ) http://www.turkiye.gov.tr. ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് ഉള്ളവർക്ക്, അവരുടെ ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് സംബന്ധിച്ച് കോടതി തീരുമാനം അഭ്യർത്ഥിക്കും.)
4- മിലിട്ടറി സ്റ്റാറ്റസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് (അവനെ ഡിസ്ചാർജ് ചെയ്തു, സസ്പെൻഡ് ചെയ്തു അല്ലെങ്കിൽ ഒഴിവാക്കി എന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു),
5- മുൻ കുറ്റവാളി രേഖ (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്ന്),
6- ജി ക്ലാസ് ഡ്രൈവിംഗ് ലൈസൻസ് (ഫോർക്ക്ലിഫ്റ്റ്, ക്രെയിൻ, ടോ ട്രക്ക്)
7- വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ വിജയിച്ച ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ,
a) ഏതെങ്കിലും പൂർണ്ണമായ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിലോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിലോ ഒരു സ്ക്രീനിംഗ് ടെസ്റ്റ് അഭ്യർത്ഥിക്കും. (ആൽക്കഹോൾ അല്ലെങ്കിൽ മയക്കുമരുന്ന് ആസക്തി കണ്ടെത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു പരിശോധനയാണിത്).
b) ഏതെങ്കിലും പൂർണ്ണമായ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഒരു ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് അഭ്യർത്ഥിക്കും. ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ടിൽ; വിഷ്വൽ ലെവലുകൾ (വലത്-ഇടത് കണ്ണുകൾ പ്രത്യേകം വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുണ്ട്), വർണ്ണ പരിശോധന (ഇഷിഹോറ ടെസ്റ്റ് നടത്തി), ശ്രവണ പരിശോധന നടത്തണം (ഓഡിയോമെട്രിക് പരീക്ഷയിൽ ശുദ്ധമായ ടോൺ ശരാശരി, 500,1000, 2000, 0 ആവൃത്തികളുടെ ശരാശരി 30-XNUMX ഡിബി ആയിരിക്കണം) . ലഭിച്ച ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് ടിസിഡിഡി എന്റർപ്രൈസിന്റെ ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിന്റെ ഹെൽത്ത് ആൻഡ് സൈക്കോടെക്‌നിക്കൽ ഡയറക്‌ടീവിന് അനുസൃതമായി ഗ്രൂപ്പ് ഐഡന്റിഫയർ വിലയിരുത്തും, ഒപ്പം നിങ്ങൾക്ക് പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയുന്ന ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പിനെ നിർണ്ണയിക്കുകയും ചെയ്യും. അനുയോജ്യമല്ലാത്ത ഗ്രൂപ്പ് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നതല്ല. ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പ് അനുയോജ്യരായവർക്ക് സൈക്കോ ടെക്നിക്കൽ മൂല്യനിർണയം നടത്തും. സൈക്കോടെക്‌നിക്കൽ മൂല്യനിർണ്ണയം മതിയാകാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥിയെ നിയമിക്കില്ല.
അൽസാൻകാക്ക് മെക്കാനിക്കൽ വർക്ക്ഷോപ്പ് ഡയറക്ടറേറ്റിലേക്ക് മെക്കാനിക്കൽ വെഹിക്കിൾ ഫെസിലിറ്റി ഡിവൈസ് ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്ററായി റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന 1 മുൻ കുറ്റവാളിയെ ഞങ്ങളുടെ തൊഴിൽ ആവശ്യം പ്രഖ്യാപിക്കുമ്പോൾ, ജോലി വിവരണവും പൊതു വ്യവസ്ഥകളും എന്ന വിഭാഗത്തിൽ പ്രഖ്യാപിക്കേണ്ട പ്രശ്നങ്ങൾ. 1 സചിത്ര ജോലി അഭ്യർത്ഥന വിവര ഫോറം പൂരിപ്പിക്കൽ വെബ്സൈറ്റിൽ പ്രസിദ്ധീകരിക്കാൻ, 11.09.2017 - 12.09.2017 ഇടയിൽ, TCDD പ്ലാന്റ് ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് അനഫർതലാർ മഹ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. No:3 Altındağ/ANKARA അവർ അത് ഡെലിവർ ചെയ്യും. രേഖകൾ സമർപ്പിക്കാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ പ്രവേശിപ്പിക്കില്ല.
İŞKUR വിജ്ഞാപനം ചെയ്ത അന്തിമ പട്ടികയിൽ ഉൾപ്പെടുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ വിലാസത്തിലേക്ക് ഒരു അറിയിപ്പ് അയയ്ക്കും, രേഖകൾ ഡെലിവറി ചെയ്യുന്ന തീയതിയും വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയും അറിയിച്ചു. വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷ 22.09.2017 ന് 10.00:3 TCDD ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് അനഫർതലാർ മാഹ്. ഹിപ്പോഡ്രോം കാഡ്. നമ്പർ: XNUMX Altındağ / ANKARA വിലാസം.
ഞങ്ങളുടെ സ്ഥാപനത്തിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികൾ തൊഴിൽ നിയമ നമ്പർ 4857 അനുസരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കും. റിക്രൂട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന മുൻ കുറ്റവാളി തൊഴിലാളികളുടെ ട്രയൽ കാലയളവ് 4 മാസമാണ്.
ഞങ്ങളുടെ മെക്കാനിക്കൽ വെഹിക്കിൾ ഇൻസ്റ്റാളേഷൻ ഉപകരണ ക്രെയിൻ ഓപ്പറേറ്റർ അഭ്യർത്ഥനയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ നിന്ന് ആവശ്യമായ രേഖകൾ
1- വിദ്യാഭ്യാസ സർട്ടിഫിക്കറ്റ്,
2- തിരിച്ചറിയൽ കാർഡിന്റെ പകർപ്പ്,
3- ടർക്കിഷ് റിപ്പബ്ലിക് ഐഡി നമ്പറുള്ള ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ്, (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്നോ ഇ-ഗവൺമെന്റ് പാസ്‌വേഡിൽ നിന്നോ) http://www.turkiye.gov.tr. ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് ഉള്ളവർക്ക്, അവരുടെ ക്രിമിനൽ റെക്കോർഡ് സംബന്ധിച്ച് കോടതി തീരുമാനം അഭ്യർത്ഥിക്കും.)
4- മിലിട്ടറി സ്റ്റാറ്റസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് (അവനെ ഡിസ്ചാർജ് ചെയ്തു, സസ്പെൻഡ് ചെയ്തു അല്ലെങ്കിൽ ഒഴിവാക്കി എന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു),
5- മുൻ കുറ്റവാളി രേഖ (പബ്ലിക് പ്രോസിക്യൂട്ടർ ഓഫീസിൽ നിന്ന്),
6- വാക്കാലുള്ള പരീക്ഷയിൽ വിജയിച്ച ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ,
a) ഏതെങ്കിലും പൂർണ്ണമായ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിലോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിലോ ഒരു സ്ക്രീനിംഗ് ടെസ്റ്റ് അഭ്യർത്ഥിക്കും. (ആൽക്കഹോൾ അല്ലെങ്കിൽ മയക്കുമരുന്ന് ആസക്തി കണ്ടെത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു പരിശോധനയാണിത്).
b) ഏതെങ്കിലും പൂർണ്ണമായ സംസ്ഥാന ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഔദ്യോഗിക യൂണിവേഴ്സിറ്റി ആശുപത്രികളിൽ നിന്നോ ഒരു ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് അഭ്യർത്ഥിക്കും. ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ടിൽ; വിഷ്വൽ ലെവലുകൾ (വലത്-ഇടത് കണ്ണുകൾ പ്രത്യേകം വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുണ്ട്), വർണ്ണ പരിശോധന (ഇഷിഹോറ ടെസ്റ്റ് നടത്തി), ശ്രവണ പരിശോധന നടത്തണം (ഓഡിയോമെട്രിക് പരീക്ഷയിൽ ശുദ്ധമായ ടോൺ ശരാശരി, 500,1000, 2000, 0 ആവൃത്തികളുടെ ശരാശരി 30-XNUMX ഡിബി ആയിരിക്കണം) . ലഭിച്ച ഹെൽത്ത് ബോർഡ് റിപ്പോർട്ട് ടിസിഡിഡി എന്റർപ്രൈസിന്റെ ജനറൽ ഡയറക്ടറേറ്റിന്റെ ഹെൽത്ത് ആൻഡ് സൈക്കോടെക്‌നിക്കൽ ഡയറക്‌ടീവിന് അനുസൃതമായി ഗ്രൂപ്പ് ഐഡന്റിഫയർ വിലയിരുത്തും, ഒപ്പം നിങ്ങൾക്ക് പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയുന്ന ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പിനെ നിർണ്ണയിക്കുകയും ചെയ്യും. അനുയോജ്യമല്ലാത്ത ഗ്രൂപ്പ് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നതല്ല. ആരോഗ്യ ഗ്രൂപ്പ് അനുയോജ്യരായവർക്ക് സൈക്കോ ടെക്നിക്കൽ മൂല്യനിർണയം നടത്തും. സൈക്കോടെക്‌നിക്കൽ മൂല്യനിർണ്ണയം മതിയാകാത്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥിയെ നിയമിക്കില്ല.
ഞങ്ങളുടെ മുൻ പരമ്പരാഗത പ്രഖ്യാപനങ്ങൾക്കായി സ്കൂൾ വകുപ്പുകൾ വൊക്കേഷണൽ ഹൈസ്കൂൾ അഭ്യർത്ഥിക്കുന്നു
കമ്പ്യൂട്ടർ എയ്ഡഡ് ഇൻഡസ്ട്രിയൽ മോഡലിംഗ്, കമ്പ്യൂട്ടർ എയ്ഡഡ് മെഷീൻ പെയിന്റിംഗ്, കമ്പ്യൂട്ടർ എയ്ഡഡ് മെഷീൻ നിർമ്മാണം, വ്യാവസായിക മോൾഡിംഗ്, മെഷീൻ മെയിന്റനൻസ്, റിപ്പയർ, മാർബിൾ പ്രോസസിംഗ്, മെഷീൻ മോഡലിംഗ്, മോഡലിംഗ്, കമ്പ്യൂട്ടർ എയ്ഡഡ് ഇൻഡസ്ട്രിയൽ മോഡലിംഗ് (ഇൻഡസ്ട്രിയൽ മോഡലിംഗ്), എയ്ഡഡ് ഇൻഡസ്ട്രിയൽ മോഡലിംഗ് (മെറ്റൽ മോഡലിംഗ്), കമ്പ്യൂട്ടർ എയ്ഡഡ് ഇൻഡസ്ട്രിയൽ മോഡലിംഗ് (കമ്പ്യൂട്ടർ എയ്ഡഡ് മോഡലിംഗ്), മെഷിനറി, മെഷീൻ ഡ്രോയിംഗ്, ടെക്നിക്കൽ ഡ്രോയിംഗ് (മെഷിനറി), ഗ്രേഡിംഗ്, ഗ്രേഡിംഗ്, ടേണിംഗ്, മില്ലിംഗ്, കമ്പ്യൂട്ടർ ന്യൂമറിക്കൽ കൺട്രോൾ (CNC) സംഖ്യാശാസ്ത്രം , മോൾഡിംഗ്, മോൾഡിംഗ്, മാർബിൾ ടെക്നോളജി, മാർബിൾ ടെക്നോളജി (അലങ്കാര കല്ല് വർക്ക്), അലങ്കാര സ്റ്റോൺ വർക്ക്, വൈൻഡിംഗ് ഓഫീസ് മെഷീൻസ് ടെക്നിക്കൽ സർവീസ് ഇലക്ട്രിക്കൽ ഇൻസ്റ്റാളേഷനുകൾ, പാനൽ മൗണ്ടിംഗ് ഇലക്ട്രിക്കൽ ഹൗസ്ഹോൾഡ് അപ്ലയൻസസ് ടെക്നിക്കൽ സർവീസ് വോയ്‌സ് മെക്കാനിക്കൽ കാരിയറുകളുടെ അറ്റകുറ്റപ്പണികൾ. സിസ്റ്റങ്ങൾഇലക്ട്രിക് കോയിൽ വൈൻഡിംഗ് ഇലക്ട്രിക് - ഇലക്ട്രോണിക് ഓട്ടോമാറ്റിക് കൺട്രോൾ ഇലക്‌ട്രിസിറ്റി ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് ഇലക്ട്രിക്കൽ ഇൻസ്റ്റലേഷൻ ഇലക്‌ട്രോ മെക്കാനിക്കൽ കാരിയേഴ്‌സ് എലിവേറ്റർ ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് ഇൻഡസ്ട്രിയൽ ഇലക്‌ട്രോണിക്‌സ് ഇലക്‌ട്രോണിക്‌സ് റേഡിയോ ബ്രോഡ്കാസ്റ്റിംഗ് ടെലികമ്മ്യൂണിക്കേഷൻ ഇലക്ട്രിക്കൽ ഇലക്‌ട്രോണിക്‌സ് ടെക്നോളജി (ഓട്ടോമേഷൻ സിസ്റ്റംസ് ഓട്ടോമോട്ടീവ് ബ്രാഞ്ച്) എഞ്ചിൻ (ഡീസൽ) ഓട്ടോ ഇലക്ട്രിക് ഇൻഡസ്ട്രി പെയിന്റിംഗും ആപ്ലിക്കേഷൻ ടെക്നിക്കുകളും കൺസ്ട്രക്ഷൻ മെഷിനറി മെയിന്റനൻസും റിപ്പയറും കൺസ്ട്രക്ഷൻ മെഷിനറി ഓപ്പറേറ്റർ കൺസ്ട്രക്ഷൻ മെഷിനറി ഓപ്പറേറ്റർ കൺസ്ട്രക്ഷൻ മെഷിനറി (ഓപ്പറേഷൻ) വ്യാവസായിക കൺട്രോൾ ഇൻഡസ്ട്രിയൽ ടെക്നോളജി ടെക്നോളജി, ടെക്നോളജി, ടെക്നോളജി ഇൻഡസ്ട്രിയൽ ഓട്ടോമേഷൻ ടെക്നോളജീസ് (മെക്കാനിക്കൽ) / മെഷിനറി ഹൈഡ്രോളിക് ആൻഡ് ന്യൂമാറ്റിക് ഹൈഡ്രോളിക് ആൻഡ് ന്യൂമാറ്റിക് ടെക്നോളജി ഇൻഡസ്ട്രിയൽ ഓട്ടോമേഷൻ ടെക്നോളജീസ് (മെക്കാനിക്കൽ) ഇൻഡസ്ട്രിയൽ മെക്കാനിക്കൽ മൈക്രോ ടെക്നിക്കൽ റെയിൽ സിസ്റ്റംസ് കൺസ്ട്രക്ഷൻ റെയിൽ സിസ്റ്റംസ്ഇലക്ട്രിക്-ഇലക്ട്രോണിക് റെയിൽ സിസ്റ്റംസ് ബിസിനസ്സ് റെയിൽ സിസ്റ്റംസ് മെഷിനറി റെയിൽ സിസ്റ്റംസ് മെക്കാട്രോണി
അഭിപ്രായമിടുന്ന ആദ്യയാളാകൂ